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1.三险是最基本的社会保险,指的是养老保险、医疗保险、失业保险 。
2.三险是国家社保政策规定 , 任何用人单位都应该为员工投保 。
【三险是哪三险和五险的区别】3.养老保险,个人缴纳工资基数的8%,企业缴纳工资基数的20%,个人缴费至法定正常退休年龄 。
4.医疗保险,企业缴纳工资基数的10% , 个人生病时 , 由基本医疗保险统筹基金和个人帐户共同费用 。
5.超过基本医疗保险统筹基金起付标准,按照比例应当由个人负担的医疗费用 。
6.个人帐户不足支付部分由本人自付 。
7.失业保险,个人缴纳工资基数的x0.5%,单位缴纳工资基数的5% 。
8.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的 。
9.非因本人意愿中断就业的 。
10.已办理失业登记,并有求职要求的,可领取失业保险 。
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