【社保异地缴纳与本地缴纳的区别是什么】
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社保异地缴纳与本地缴纳的区别 区别有三点
社保是每个单位都要给员工缴纳的，这是强制要求的，社保一共有五险，每个保险能够为员工提供相应的保险，那么社保异地缴纳与本地缴纳的区别是什么呢 ， 我们接着看下文 。
社保异地缴纳与本地缴纳的区别
1、 缴费基数不一样 。每个城市的发展水平不同 ， 社保缴费基数会参考当地上年度职工月平均工资来进行计算，一二线城市职工月平均工资要远高于五六线城市，那么在异地缴纳社保的基数会更高，从而缴费的额度也会更大 。如果在本地小城市缴纳社保，因为收入水平较低 ， 社保缴费也会比较少 。
2、 获得的医疗保险不同 。在异地或者一二线大城市医疗水平相当发达，能够为员工提供完善的医疗服务 。而本地五六线小城市医疗水平会相对落后 。虽然现在社保可以跨省报销 ， 但是报销的流程也较为复杂 ， 必须到指定的医院才可以获得报销 。
3、 退休后领取到的养老金不同 。退休后领取到的养老金会参考当地职工上年度月均工资，相比较，一二线城市的收入水平较高，每月缴纳的养老金数额较大，而本地五六线城市养老金缴费基数较小，意味着退休后领取他的养老金会更少 。现在可以将异地的养老保险转移到本地，如果是在缴费基数较高的城市缴纳的养老保险，转回到缴费基数较低的城市 ， 那么在退休后领取到的养老金会按照本地的缴费基数来进行计算 。
当我们开始缴纳社保后，就需要按时缴纳，因为社保出现断缴的情况，会影响到社保的待遇 ， 以上就是全部内容了，希望对你有所帮助 。
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