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广东退休养老金怎么算?工龄40年养老金可以领多少?我们小编整理如下
广东企业职工养老金,不能不提到过渡性养老金的计算,从2021年开始,广东改变了过渡性养老金的计发方法 , 由原来的账户法变更为全国比较统一的系数法 。
计发方法的改变 , 造成新老方法计算的过渡性养老金不相等,为了实现待遇的平稳过渡,广东省已经对以前退休、依然健在的享有过渡性养老金的退休人员 , 分批次重算补发了养老金 。
至于每位已经退休企业职工在2022年退休到底能增加多少养老金,与个人参保经历有关 , 增加金额并不固定 。同时 , 并不是每一个退休人员都能领到增发的养老金,只有新方法计发的养老金高于老方法计发养老金的情况下,才会享受增发过渡性养老金待遇
新方法计算的过渡性养老金高于老方法计算的部分,设置5年过渡期,2021年补发30% , 2022年补发50%,2023年补发70%,2024年补发90% , 到2025年开始实施100%发放,2026年起 , 全部按照新方法计算发放 。
2022年退休养老金怎么算?
广东养老金待遇,主要包括四个部分:基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、地方养老金 。此外还有加发待遇,每月加发100元;工龄津贴待遇,每满1年4元,不足1年的部分没有津贴 。
基础养老金=(养老金计发基数×a+指数化工资)/2×缴费年限×1%;
这里的a是系数,如果个人缴费指数小于0.6,用个人缴费指数除以0.6,如果个人缴费指数大于0.6,取值1 。
个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数 。
老方法过渡性养老金=视同缴费账户额/120 。
新方法过渡性养老金=养老金计发基数×(视同缴费指数×视同缴费月数及93年底之前实际缴费月数+1994年1月到1998年6月前实际缴费指数的和)/12×过渡系数1.2% 。
地方养老金=(所在市2005年度在岗职工月平均工资-全省2005年度在岗职工月平均工资)/2×截止2006年6月30日本市计算地方养老金年限×1%+转入地方养老金总额/120 。
举例子:工龄40年,账户7万多,2022年9月广东退休,养老金多少?
【广东退休养老金怎么算?工龄40年养老金可以领多少?】一位广东退休人员,1962年9出生,1982年8月参加工作,2022年9月退休,累计缴费482个月,个人养老金账户总金额71327.23元 , 视同缴费账户额56009.52元 , 2022年养老金计发基数8682元 。
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