社保政策调整汇总，在职和退休都有影响 _社保

社保知识，小龙虾每日分享第515期，欢迎关注！
社保问题是大家关注的重点，今天和大家总结下目前的社保各类政策，涉及七大类18个政策！

1、城乡居民养老保险，含国家普调、地方性调整、补发；
2、城镇职工养老保险，含认证、补发、发放渠道等；
3、灵活就业人员养老保险，含补缴等政策；
4、医疗保险，含2023年缴费标准、优待标准、返现、报销等；
5、公积金
6、失业金
7、丧葬费与一次性抚恤金
8、福利待遇，含清凉费、过节费、取暖费等

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一、城乡居民养老保险城乡居民养老保险主要涉及到两个政策，一是国家普调，二是地方性调整！
1、国家普调
6月1日的国常会上，明确了这一政策，从今年7月1日起，城乡居民养老保险基础养老金最低标准从93元上涨到98元。
换句话说，全国领取城乡居民养老保险人员，领取的额度至少增加5元！
不要小看这5元，要知道城乡居民养老保险的缴纳基数极其低，缴纳群体基数是庞大的，上涨5元实数不易！
2、地方性普调
国家调整城乡居民养老保险的信号一发出，多地区就陆续调整了城乡居民养老保险的基础养老金。

比如河南濮阳华龙区同样将基础养老金标准从110元上调到115元；
比如河南宝丰县城乡居民基础养老金从110元提高至115元；
比如广东省城乡居民基础养老金标准从180元提高至190元；
比如北京从每人每月850元调整为887元；
比如上海从1200元涨到了1300元；
比如西藏从205元涨到了215元。

截至目前，已经有海南、江苏、贵州、福建、宁夏、广东、河南、北京、上海等地区上调了城乡居民基础养老金。
3、城乡居民养老保险补发
大多数城乡居民养老保险地方性调整都是从1月份开始计算的，因此对于调整了基础养老金的省份来说，会从1月份开始补发！
没有调整的省份也不用着急，预计接下来会陆续进行调整，并进行补发，不进行调整的省份会很少或者没有！

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二、城镇职工养老保险 4、养老保险认证
养老金的认证重要性不用多说，很多地区要求在8月底完成认证，否则将会停止养老金的发放！

比如九江市浔阳区表示，将从9月起，停止发放143名没有及时认证人员的养老金；
【社保政策调整汇总，在职和退休都有影响】比如江苏盐城盐都区机关事业单位退休人员认证截止时间为8月30日；
比如甘肃会宁、辽宁朝阳、江苏苏州等地均要求在8月31日完成养老金认证；

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有些网友表示，自己没有认证，照样领取了养老金！实际上静默认证起到了比较大的作用！

比如内蒙古在8月之前，享受静默认证的只是机关事业单位退休人员，从8月起一般人员也是可以享受静默认证。
比如江苏8月份表示，将核算采样数据、疫苗接种数据纳入大数据静默对比认证中。

关于养老金认证，需要注意“递延认证”！一般情况下，首次认证后递延365天就是下一次的认证时间，递延周期是365天。
但是也有特殊情况，需要及时进行认证！
比如甘肃嘉峪关市发文表示，递延周期从365天缩短到180天，从一年认证一次变成半年一次！
除了养老金认证方式不断更新和进步之外，认证时间上也有一定的变化。越来越多的地方开始采用“递延认证”的模式。

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5、企业职工养老金补发
企业职工养老金=基础养老金+个人养老金+过渡性养老金；
基础养老金=所在地区养老金计发基数(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1% 。
截至目前，山东、辽宁、湖北、青海、重庆市、上海市、江西、南宁、北京、陕西等省市发布了2022年社保缴费基数新标准。

比如重庆，从2021年的6165元提高到了6595元；
比如贵州，从2021年的6379元提高到了6798元；
比如上海，从2021年的10338元提高到了11396元；
比如新疆，从2021年的6534元提高到了7089元；
比如黑龙江，从2021年的5120元提高到了5865元；

社保基数的提高，将会导致养老金的重新核算！涉及人员为2022年1月至8月退休人员

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6、退休中人养老金补发
2014年企业养老保险与机关事业单位养老保险并轨，当时为了解决一系列的问题，因此设置了十年过渡期。
按照当时的政策，十年过渡期内的“退休中人”采取新老办法对比差额发放养老金。
但是由于各地对于“退休中人”养老金计算参数还没有理清，因此大多数“退休中人”领取的是预发养老金。
当各地理顺相关参数后，会逐步补发“退休中人”的养老金。目前进度快的四川已经完成补发，进度慢的省份还在确定基数！
注意：四川完成的是养老金补发，不是年金补发！年金还在计算中！

比如甘肃某中人，不发了几万元的养老金！

今年下半年，会有部分省份对“退休中人”进行养老金补发！

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7、养老金领取渠道
社保卡的功能越来越完善，可以充当公交卡、市民卡、旅游卡等等。越来越多的地区选择社保卡发放养老金待遇！
比如陕西蓝田、广东兴宁要求及时激活社保卡的金融功能，9月起，城乡居民养老保险将通过社保卡发放；
比如上海要求， 9月起，企业职工养老金需要使用个人社保卡金融功能领取养老待遇。
三、灵活就业人员的养老保险 8、灵活就业人员养老保险补缴
由于多地区公布了2022年最新社保缴费基数，因此部分灵活就业的社保缴纳金额将会有所变动。
举个例子说明：
退休人员按照20%缴纳养老保险，2021年基数下限为3746元，每月需要缴纳749.2元；2022年缴费基数下限为3957元，每月需缴纳791.4元，每个月误差51.6元。
因此，如果8月调整了基数，灵活就业人员需要补缴1月至7月的差额361.2元。
9、灵活就业人员放开户籍限制
目前许多地区放宽了灵活就业人员社保缴纳限制，比如开通线上缴费、自由变换缴费档次等等。
比如安徽就从8月起，可以申请开通灵活就业人员网上办理参保缴费业务！
提醒：4050政策不要忘记申请！

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四、医疗保险 10、城居保缴费标准
从9月起，各省就开始陆续缴纳城乡居民医疗保险了！
2023年城乡居民医疗保险的缴费标准是个人最低缴纳350元，相对于去年多了30元；国家财政补贴为610元，相对于去年同样增加了30元。
最低标准350元，不代表就一定是350元！

比如广州学生是398元，其他人员是528元；
比如山东威海分为450元与650元两个档次；

11、城居保减免优待
符合条件的群众在缴纳城居保是有减免政策的，可以全免或者部分减免！

以云南省2021年为例（2022政策未出），缴费标准就是最低标准320元：
重度残疾人员，减免120元；
城乡低保户，减免120元；
特困户，减免320元，也就是全部减免
低收入群体的60岁以上人员减免120元；
脱贫户、监测对象，减免180元；
计划生育特殊家庭，减免320元；
农村独生子女父母及双女父母则是减免140元；

各地具体减免政策以当地为准！

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12、医保返现变化
退休人员个人医保账户返现有三种方式，一是和本人养老金挂钩，二是定额划入，三是和社平工资挂钩。
按照相关法律要求，医保返现金额会逐步进行调整，在职人员调整为2% ，退休人员调到2%左右！
社保基数的增加，对应医保账户返现同样会有所增加！
特殊的北京从9月1日开始，个人账户只能定向使用，无法取现！
13、降低大病保障起付线
以北京为例，大病起付线从原先的39525元下降到30404元，上不封顶。
起付线以上5万元以内部分（30404-80404），可报销60%；5万元以上可报销70% 。
2023年起，职工门诊待遇也不设置封顶线，超过2万元部分按照60%报销

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五、公积金 14、公积金缴存基数上调
公积金缴存基数是以2021年度本人月平均工资为标准的。
去年10月，机关事业单位迎来了工资普调，个人月平均工资迎来上涨，因此下半年，在职人员公积金缴存基数会有所上涨！
执行月份一般从1月份开始！
六、失业金 15、失业金上涨
缴纳社保的职工，在待业期间即使没有工资收入，也是可以申请领取失业金的。
失业金的标准和当地最低工资挂钩，最低工资上涨的同时，失业金同样会有所增加！
比如云南目前最低工资分为三个档次：1900元、1750元、1600元，按照失业金是最低工资的90%计算，失业金分别是每月1710元、1575元和1440元。
比如江苏《建设工程人工工资指导价》指出，从9月起，一类至三类工标准分别增加了1元。
七、丧葬费和一次性抚恤金社保法规定，参加基本养老保险的人员，因病或者非因工死亡的，其遗属可以获取丧葬费及一次性抚恤金。
16、丧葬费及一次性抚恤金增加
机关事业单位具体文件参照《关于机关事业单位已参加基本养老保险工作人员去世后抚恤金、丧葬费计发办法的通知》。
简单说，一般抚恤金基数为生前最后一个月基本工资或者退休费，病亡为20个月、应工为40个月、烈士为80个月；丧葬费为6个月。
随着养老金的调整，丧葬费及一次性抚恤金同样会有所增加。

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企业退休人员，企业退休人员丧葬费和抚恤金从去年9月开始就执行了新的标准，具体文件参照《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》。
简单说，丧葬费是上一年度人均可支配收入的2倍；抚恤金与养老金缴纳年限和领取年限挂钩，最多多为24个月，最低为9个月。
城乡居民，目前没有全国统一，各地发放方式与标准不一样，一般与基础养老金挂钩。
比如，长沙去年居民养老保险基础养老金是218元，丧葬费补助金是15倍基础养老金，也就是3270元。
八、福利待遇 17、防暑降温费、夏季清凉饮料费
今年的夏天比往常炎热了许多，好在有防暑降温费、夏季清凉饮料费。
比如浙江杭州规定，6月至9月每个月有130元的清凉饮料费；
比如江苏规定，室外工作人员工作环境超过33°，在6月至9月，每个月有300元的防暑降温费。
18、中秋过节费
9月10日既是教师节也是中秋节，部分地区会发放过节费！
比如浙江杭州市每年会给实行社会化管理的企业退休人员发放800元的过节费！