湖南80后女干部被双开湖南8090 _生活百科

来源：湖南民生网
中人社传媒讯（采访人员周纯）8月21日上午，省人社厅之一届“奋斗新时代·人社青年说”青年学习论坛第三场活动顺利举行，人事人才组18名“80后”“90后”参赛选手结合自身工作实际，从我省现阶段高层次人才、基层事业单位人员等人才选拔、任用及管理等方面展开演讲。
经过一番角逐，《分类管理精准激励》斩获一等奖，《新时代我省人力资源服务业高质量发展的对策和思考》《湖南省高层次人才服务现状及思考》获二等奖，《关于我省博士后工作现状的认识与思考》《人事考试实质公平》《如何破解基层事业单位“招人难、留人难”瓶颈》获三等奖。

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青年学习论坛之人事人才组评选活动现场。周纯/摄

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【湖南80后女干部被双开湖南8090】厅工资福利处郭雅琴《分类管理精准激励》获一等奖。周纯/摄

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厅人力资源流动管理处曾嘉《新时代我省人力资源服务业高质量发展的对策和思考》获二等奖。周纯/摄

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省专家服务中心赵梦龙《湖南省高层次人才服务现状及思考》获二等奖。周纯/摄

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省专家服务中心喻晔《关于我省博士后工作现状的认识与思考》获三等奖。周纯/摄

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省人事考试院黄婵娟《人事考试实质公平》获三等奖。周纯/摄

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厅事业单位人事管理处张世金《如何破解基层事业单位“招人难、留人难”瓶颈》获三等奖。周纯/摄
“我的内心还是从前那个少年，那个追逐梦想、乘风破浪的少年。”来自厅事业单位人事管理处张世金的宣言收获现场阵阵掌声。他表示，希望能和所有同伴一起力促湖南人事人才工作高质量发展。
全厅各处室单位1980年1月1日后出生的青年干部全员参与“奋斗新时代·人社青年说”青年学习论坛活动，充分展现了“80后”“90后”人社青年拼搏肯干的精神。该活动是全厅实施人才培养的一个重要举措，旨在进一步提升青年干部理论武装水平和业务素质能力，深入推进“三表率一模范”机关建设，活动自今年6月开展以来，已成为全厅青年干部展示奋发向上精神风貌的一个重要平台。