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仓管年度工作参考总结实用模板( 四 )

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2、收货情况：原材料厂家报的收货数量 ， 跟我接收的数量要核对准确 。如有多或是少的情况 ， 要及时汇报给采购部 。
3、仓管报表：做好每天出库、入库的台账数据 ， 就能做到周报表和月报表的数量基本准确 。
三、存在的不足 。
总结半年的来的工作 ， 虽然取得了一定的成绩 ， 自身也有了很大的进步 ， 但是还存在着以下不足 。
【仓管年度工作参考总结实用模板】一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距 。一方面 ， 由于个人能力素质不够高 ， 成品仓库和原材料仓库收发数有时统计存在一定的差错;另一方面 ， 就是有的时候工作量多 ， 时间比较紧 ， 工作效率不高 。
二是有时工作敏感性还不是很强 ， 对领导交办的事不够敏感 ， 有时工作没有提前完成 ， 上报情况不够及时 。
四、20__年工作计划
下半年我将进一步发扬优点 ， 改进不足 ， 拓展思路 ， 求真务实 ， 全力做好本职工作 。打算从以下几个方面开展工作：
一是加强工作统筹 ， 根据公司领导的年度工作要求 ， 对下半年工作进行具体谋划 ， 明确内容、时限和需要达到的目标 ， 加强部门与部门之间的协同配合 ， 把各项工作有机地结合起 ， 理清工作思路 ， 提高办事效率 ， 增强工作实效 。
二是加强工作培养 。始终保持良好的精神状态 ， 发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风 。
仓管年度工作参考总结实用模板5
仓管: 仓储部门的职能：三个字：收 管 发1、收：供应商进料数量验收进料品质验收是否合格(不合格退给供应商)入库入帐表单的保存与分发;2、管：(保证账物卡一致)仓库物料要物清、帐清、质量清、用途清3、发：生产命令或领料单、出库单,准备物料,发放物料物料,交接帐目记录4、月底盘点(25号起) ， 交月报表5、做账：按进出库记录做好账目记录 。工作中 ， 使我积累了丰富的工作经验 ， 也总结出很多管理技能 。
一、 仓管员工作职责
1、准确地做好材料进出仓库的帐务工作 。
2、严格按照材质的验收要求做好材料验收工作 。
3、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收 。
4、认真做好出入库 ， 盘点及采购计划等各项工作 。
5、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作 。
6、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作 。
7、认真做好仓库发料工作 。
8、认真做好退料工作 。
9、认真做好材料使用的监控工作 。避免重复领料和材料浪费 。
10、认真做好工具的借收登记工作 。
11、有责任提出仓库管理的合理建议 。
12、认真配合各部门做好各项材料管理和保护工作 。
二、工作总结：
1、以整理库房入手 ， 对材料进行归类摆放 ， 消除仓库凌乱不堪状况 ， 干净整洁的
库貌成为库房日常管理的基础工作 。
2、建立完整的手工保管账 ， 电子帐 ， 帐物相符 ， 由于保管账的完善和清晰 ， 基本断绝了不良积压的发生和更好 ， 更准确 ， 及时的协助财务工作 。
2、充分发挥工作职能 ， 不断改进工作方法 ， 提高工作效率 。
3、协助采购做好材料的验收 ， 及时准确的办理入库 。
4、按照材料发放规定 ， 保证及时、准确的发放工程及售后等的用料 。
三、工作体会：
1、仓库管理是公司管理的一部分 ， 必须放在整个管理中 ， 这样才能相互协调 ， 事半功倍
2、仓库管理务必以事实为依据 ， 以规定为准绳 ， 要有良好的职业素质和职业操守
3、仓库管理必须有一套制度来规范使仓库管理持续健康发展 ， 避免朝令夕改而出现原地打转的局面
4、规范的管理不仅能提高仓库的管理 ， 也是对公司员工物质数量意识和工作程序意识的强化 ， 这也反过来促进仓库的管理 ， 使之进入良性的循环
四、存在的问题及工作计划
1、对自己在工作中存在的性格急躁 ， 工作方法中有时不得要领等问题也要端正态度 ， 努力积极改正 ， 

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