如果是到技术岗工作 ， 大部分岗位都需要有硕士研究生以上的学历 ， 大部分人从事的是科研 ， 医学 ， 教学相关的工作 ， 如果没有相应的学历 ， 你也很难完成相应的工作 ， 在所有的文职人员岗位里面 ， 技术岗的发展空间最大 ， 工资待遇也最高 。
如果是到管理岗工作 ， 大部分岗位只要求本科学历就可以报名 ， 考上管理岗以后 ， 大部分人从事的是行政方面的工作 ， 如果你能够在行政岗位发展比较好 ， 也能够得到一定的发展 ， 管理岗的工资待遇和现役军官的工资待遇基本持平 。
如果是到技能岗工作 ， 对于学历要求并不高 ， 大部分岗位只要拥有大专的学历就能够报考 ， 技能岗的工作相对轻松 ， 大部分都是一些事务性的工作 ， 但是技能岗的工资待遇在这三种类型里面也是最低的 。
你的小孩作为一名博士研究生 ， 想要报考院校文职人员的岗位 ， 肯定是到技术岗工作 ， 只要能够在面试当中表现不错 ， 肯定能够到相应的文职人员岗位工作 ， 未来也会有比较好的发展空间 。
三、工资待遇对比 ， 部队文职待遇要比一般的大学高一些
接下来我们从工资待遇这个方面进行对比 ， 如果你的小孩是到一般的理工大学当一名老师 ， 工资待遇和当地经济发展水平有很大的关系 。
如果当地经济发展比较好 ， 年薪可以达到二十多万 ， 如果当地经济发展水平一般 ， 每年的年薪也许也只有10万出头而已 。
作为一名博士研究生到大部分地区工作 ， 都可以享受当地的人才引进补贴 ， 不管是选择到理工大学工作 ， 还是选择当地军队文职人员的岗位工作 ， 都可以享受相应的补贴 。
作为一名博士研究生 ， 如果你到军队文职人员的岗位上面工作 ， 按照目前的标准来进行计算 ， 在基本工资方面 ， 每年可以达到年薪20万左右 ， 如果是在科研岗位工作 ， 还可以增发科研津贴 ， 或者是科研绩效 ， 每年达到二十多万收入是没有太大难度的 。
如果是在一般地区工作 ， 我认为在军队院校文职人员的岗位上面工作 ， 每年的总收入要比在一般的理工大学更高一些 。
军队文职人员是最近几年才逐渐热门起来的岗位 ， 目前缺编还比较多 ， 你的小孩如果到院校去工作 ， 未来上升的通道非常顺畅 ， 只要能够完成相应的目标 ， 就可以得到晋升 ， 相比于在理工大学而言 ， 我认为发展应该更容易一些 。
四、部队院校上班统一服装 ， 但是文职管理参照事业单位
在这里有一个情况 ， 也需要和大家进行探讨 ， 如果是到部队院校去上班 ， 在服装方面会进行统一配发 ， 如果你的小孩到军队文职人员的岗位上面工作 ， 就会统一配发文职人员的服装 ， 在上班的时候必须要按照相应的要求进行着装 ， 在部队工作肯定会有这方面的要求 。
你的小孩现在有一个比较大的顾虑 ， 那就是到部队文职人员的岗位上面工作 ， 是否管理特别严格 ， 平时还要参加一些训练 。
这对于不太熟悉文职人员岗位的人来说 ， 非常容易有这样的想法 ， 因为很多人对于不对的印象都是现役军人的印象 ， 对于文职人员的管理方式不太熟悉 。
军队文职人员不同于部队的现役军人 ， 他有自己一套管理模式 ， 如果你的小孩是到军队文职人员岗位上面工作 ， 平时日常的管理是按照事业单位人员进行管理 ， 也就是向地方事业单位一样正常上下班 。
在军队文职人员的岗位上面工作 ， 每年在年底的时候 ， 也需要参加单位组织的考核 ， 但是考核的标准和难度相比于现役军人低很多 ， 考核的项目也并不多 ， 大部分人只要正常身体都可以通过的项目 。
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