2020年工作总结怎么写? 年总结怎么写

    很多人会在网上找一些范文,套用在自己身上,但是很容易闹出一些笑话,例如有一位网友,套用范文,把自己没做过的工作,都拿来总结,成果当众出糗 。还有一位网友,属于初入职场,听说要做年终总结,自己在网上找了一个模版,没有认真体会,就拿上台套用在自己身上,成果讲完以后经过其他同事的提示他才明确,本来自己套用的
很多人会在网上找一些范文,套用在自己身上,但是很容易闹出一些笑话,例如有一位网友,套用范文,把自己没做过的工作,都拿来总结,成果当众出糗 。
还有一位网友,属于初入职场,听说要做年终总结,自己在网上找了一个模版,没有认真体会,就拿上台套用在自己身上,成果讲完以后经过其他同事的提示他才明确,本来自己套用的模板是引导岗位年终总结的模板,讲完以后就让直属引导劈头盖脸一顿数落 。
年终工作总结,是一年的收官之战,同时也是对未来的展望,总结的内容直接反应出了你的态度和才能,对引导来说,这是评判你工作是否尽力的一面镜子 。
总结做得好,引导赏识选拔你,做的不好,很可能就会被引导拉进黑名单,有什么好的机遇都不会想到你 。
所以这里,给大家一个做年终工作总结的思路框架,联合自己的实际工作阅历,做出属于自己的年终总结,给引导和同事们展现一个积极进取、态度端正的职场形象 。

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一、情形概括第一个部分是情形概括,也可以说是引言部分,总不能一上台就开端回想工作,会显得太突兀 。
在这个部分可以用简短的几句话介绍自己过去一年的工作成效,
例如:
2019年,在引导率领下,同事的亲密配合下,本人完成了出售目的,实现了事迹的大幅晋升,和才能上的进步,为未来工作的开展,打下了良好的基本 。
在情形概述部分要注意以下几点:
1、发言精炼,不超过100字 。
2、重点突出,展示最症结的工作成就 。
3、态度谦虚,指出引导和同事们的赞助 。
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二、工作回想工作回想属于重点,是你一年工作事迹的集中展现,也是展现自己才能,博得引导夸奖的重点板块 。
在撰写这一部分时,要将自己一年以来的重要工作罗列出来,并对其进行合并同类项,将雷同属性的工作进行归类,这样听起来更加有逻辑,然后依照主要资源网络网性的顺序进行排列 。
例如一名出售人员的工作回想:
一年来本人坚决落实、履行公司的指导,完成了以下工作内容:
1、紧抓重点,进步销量(对其进行具体的说明,如何进步销量,有哪些数据结果 。)
2、扩宽渠道,联合线上(如何从线下走到线上进行出售的,获得了什么样的成就,用数据进行比较)
......
在工作回想部分要注意以下几点:
1、逻辑清楚,这一点里的内容会比拟多,在总字数上占了全篇的50%以上,所以必定注意层次理清晰,工作内容可能比拟多,也比拟杂,我们将其归类起来,形成一个一个大项就会清楚很多 。
2、数据支持,你所有的工作内容回想,以及工作成就展现都要以真实的数据作为支持,这一来引导一听就明确资源网络网了 。
千万不要应用“大概”、“还行”、“不错”、“很好”这样一些意义隐约的词汇,即使你工作做的再好,也体现不出来 。
3、突出成就,一年的工作中确定是有好有坏,但是在工作回想板块要重点展现自己的成就,而不是那些做的不好的,或者比拟平淡的,这没有意义 。
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三、存在问题存在问题这一个板块要分为两个小部分,一是自己工作中存在的一些须要改良的处所,二是在过去的工作中,有哪些方面还须要引导供给支撑 。
例如:
虽然本人在过去的一年中取得了较大的提高和收获,但是,依然存在一些问题,是我在未来工作中须要注意和改良的 。
1、研究力度不够......
2、创新意识不高......
3、团队意识不高......
......
同时,也愿望未来一年的工作中,引导和部门对我们的工作供给更多支撑,供给一些学习机遇,以及开阔视野的机遇 。
在“存在问题”部分要注意以下几点:

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