培训机构|学校急聘教师，培训机构老师来面试校长却不敢用，你怎么看( 二 )
有学历不合格的教师 ， 根据相关文件的精神 ， 中学教师必须要有本科和以上学历 ， 在应聘的老师中 ， 有多少人是短期大学的学历 ， 甚至不是全日制的短期大学 ， 而是考短期大学 ， 特别有意思的是 ， 某个学校的教师必须要有本科和以上学历学生以高中学历教幼儿园 ， 这几年在教育机构教初中的孩子数学 。
有位老师说写的基本功不一般 ， 他们一说话 ， 说话声音小 ， 坐在后面也听不清楚 ， 有的口头表达不清楚 ， 把简单的问题复杂化 ， 自己也很为难 ， 有位老师用粉笔写的字写得不好 ， 字也比不上小学生 ， 板书也没有设计 ， 请在黑板上往东写 ， 请往西写 ， 整体看起来像草 。
有位老师不分上课的形式上课 ， 考试的课程应该是模拟授课 ， 但是他们采用了授课的形式 ， 而且非常简单 ， 一般来说 ， 教师的授课类型分为开始授课、分析课、应用课的开拓、复习课的几种其中一部分的老师不按上课类型 ， 根据上课类型的不同会飞来飞去 ， 让听讲者迷失在云彩里 。
有位老师对课不热情 ， 不关心学生 ， 这种老师上课的表情太严肃了 ， 始终没有互动 ， 没有精神 ， 动不了学生的积极性 ， 上课不顾学生的心情 ， 只考虑自己不必担心学生的事 ， 不知道授课的整理和组织 ， 这样的老师的课听讲率肯定不高 ， 可能管理不了学生 。
有位老师眼高手低 ， 讨厌学校待遇不高 ， 不自由 ， 教育机构老师的收入一般由两个部分组成 ， 一部分是基本工资 ， 如果不是管理人员 ， 这部分收入不高 。
近几年来 ， 研修机构的收费标准越来越高 ， 老师的学费也提高了 ， 和学校老师的工资相比 ， 每个月的收入相当高 ， 所以 ， 来学校应聘 ， 他们总是眼高手低 ， 自以为是 ， 学校老师的工资也很高而且规章制度多 ， 不自由 ， 内心很不重视这项工作 。
最后的话
由于以上诸多因素 ， 教育机构请来了十几位数学教师 ， 当然 ， 这并不是说没有好老师 ， 有些进修机构也有很多清华大学、北京大学等国内外知名高校的硕士、博士毕业生 ， 但是 ， 教育机构的授课方式却与学校的教学方式不同和学校的班级化教学方法大不相同 ， 我经历了时间的适应期 。
莉莉老师的职位还没有达到规定人数 ， 校长的脑袋变大了 ， 很困扰 ， 聪明的网友们 ， 请校长给我一些建议 。
【培训机构|学校急聘教师，培训机构老师来面试校长却不敢用，你怎么看】
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