中学|老师把学生留下补课，反遭家长质疑：还不是为了奖金和职称？教师

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什么样的老师是好老师？大多数人的标准一定是敬业爱岗、无私奉献，对学生认真负责，甚至是无偿补课的那种。那么现在的校园还有这样的老师吗？实际上还是挺多的。
办公室小刘就是这样一位非常敬业的好老师。她刚参加工作几年，对待教学非常认真，对待学生更是负责任。快该期中考试了，看着班上的几位后进生，她实在是很着急，于是就利用大课间或者体育课把学生留在教室，给几个孩子补课。没想到，这样的事被学生家长知道了，几位家长非但不感谢她，还嘲讽道：“她真是为了学生好吗？还不是为了自己的奖金和职称？小学生正是需要锻炼身体的时候，她却不让孩子们出去，居心不良！”
现在这样的家长多吗？为什么对老师的付出丝毫不感恩还充满嘲讽呢？实际上这样的家长还是挺多的。
第一：很多家长就认为老师逼迫学生努力学习是为了自己，为了自己的奖金和职称，并不真正是为学生好。实际不只这几位家长是这样，网上也有人发出了类似的言论，我们来看一看：

别道貌岸然地说：“都是为了学生！因为成绩关系到老师的考核、绩效、评优、职称等，说白点，都跟钱有关！老师对学生眼里，是因为这个学生影响了他的利益。别把老师说得那么高尚，家长不急老师急就是这个主因。 ”

在一些家长看来，就算现在的老师给学生无偿补课，就算老师带病上岗，就算老师兢兢业业、认真负责，但是这些老师的目的并不是那么单纯，不是纯粹为了学生好，而是为了自己的利益。因为学生成绩好，老师的奖金就高；学生成绩好，老师就有可能获得荣誉，进而评上高级职称。所以，老师对学生再负责其实也是为了自己的利益，算不上什么优秀的教师。
既然老师是为了自己的利益，家长干嘛要感恩老师！
第二：家长说的有一定的道理吗？不得不说，还真存在一定的联系。这位家长对教育行业了解得还是比较多的，尽管家长的说法有点偏颇，但不得不承认，也有一定的道理。
虽然老师的工资与教学成绩没有必然的联系，就算老师教学成绩倒数，工资也不可能少一分钱。但老师的教学成绩确实与老师的利益密切相关。
目前的学校为了考核老师，把教学成绩与很多东西都挂钩了，比如与老师的职称、奖金、绩效、荣誉等等。各校的荣誉一般都会发给教学成绩最好的老师，教学成绩最好的老师奖金和绩效也是最多的。看看每年的高考奖，都是发给升学率最高的班级了。
虽然公立学校这些钱也没多少，但在家长看来，老师们就是为了钱。
第三：就算老师们是为了自己认真教书，但受益的不还是学生自己吗？很多家长就是怕老师得利，凡是对老师有利的事他们都是反对的。但反过来想一想，就算老师是为了自己，受益的不还是学生吗？
老师认真教书，对学生不好吗？
老师给学生无偿补课，对学生有坏处吗？
老师带病上课，不耽误学生的课程，对学生不好？
最关键的是，很多老师也评不上职称，捞不到荣誉，不照样兢兢业业吗？另外公立学校的奖金是非常少了，一个学期也就几百元钱，老师真会为了这点钱拼命吗？