企业形成了优秀的企业文化 ， 也就为企业打造了高素质的员工队伍 ， 而这支优秀企业文化武装起来的员工才是企业真正的核心竞争力 。企业文化的功能是鼓舞士气 ， 陶冶情操 ， 塑造知识型职工 ， 培育奉献精神 ， 为提高基层的凝聚力 ， 战斗力提供强大的精神动力和智力支持 。而要实现这一功能 ， 就必须不断增强企业文化的吸引力和感召力 。这是因为 ， 文化的功能是能否发挥的程序最好 ， 最终取决于文化是否能够吸引人和感召人 ， 能否为广大职工所接受并转化为强大的精神动力 。增强企业文化的吸引力和感召力 ， 必须解决好文化建设以人为本、为职工服务的问题 。我们发展企业文化的目的 ， 就是要为广大职工提供丰富多彩的精神文化产品 ， 不断满足干部职工日益增长的精神文化生活需求 。企业文化建设 ， 只有紧紧围绕广大职工的精神文化生活需要 ， 才能真正把他们凝聚到先进文化建设上来 。
“年轻化、专业化、制度化、标准化”充分体现了新天际文化的和谐可持续发展 。而其中的核心价值观“分享、互助、厚德、自强”更是对成长中新天际的发展起到了重要推动作用 。通过学习企业核心价值观 ， 使我清楚了什么是价值观?企业价值观的内涵是什么?对企业核心价值观也有了进一步的认识 。价值观是企业文化的核心 ， 现代的企业价值观是一个企业的灵魂 ， 是提供了衡量内聚力的尺度 ， 没有核心价值观的企业无异于一盘散沙 ， 没有正确价值观的企业就像大海中失去了航向的船只 。它为企业在树立品牌、创建商誉、建立声望中起着主导作用 。我们要做大与做强课外辅导 ， 就应该确定有自己特色的企业价值观 ， 用不变的企业价值观来迎接瞬息万变的市场挑战 。面对广大市场 ， 我们要树立能够指导企业集体行为的独特的价值观 。核心价值观作用的最集中的体现便是当企业或者企业个人在企业运营过程中面临矛盾 ， 处于两难选择时应当如何做的时候 ， 这样做可以 ， 那样做也可以 ， 但必须有个决定 ， 支持这个决定的便是核心价值观 。我们的价值观“分享、互助、厚德、自强” ， 是一种精神 ， 一种动力 ， 一种工作伦理 。它掌握着一个人或一家企业的生命和灵魂 ， 使之走向成功 ， 使企业的一切工作都以卓越的成效完成 ， 真正做到“更上一层楼” 。
总之 ， 企业的建设 ， 最终经营的是人的思想 ， 最终的落脚点是武装人 ， 塑造人 ， 鼓舞人 ， 通过企业核心价值观来体现企业的价值 ， 实现企业和谐 ， 促进企业发展 。
以上是我一些个人的心得 ， 在今后的工作中 ， 我会用我们的企业价值观来提醒自己、激励自己 ， 把企业价值观溶入到工作中 ， 使自己真正成为一名企业文化的饯行者 。
企业文化学习个人心得感想6
俗话说得好：“女怕嫁错郎 ， 男怕入错行” ， 找一份工作容易 ， 而找一份好的、适合自己发展前途的好工作却并不那么容易 ， 而认真务实坚持做好一份工作也不是一朝一夕的事情 。所以必须认真对待、珍惜自己努力争取得来的工作机会 。今天不努力工作 ， 而就意味着明天要努力找工作了 。
公司企业就好比像一艘行驶在大海之中的扁舟 ， 只有大伙共谋划策、凝成一股神 ， 心往一处想、力往一处使 ， 才能稳步快速地达到胜利辉煌的彼岸 。
只有公司企业在不断茁壮成长、公司企业获得辉煌的成绩时 ， 才有自己稳步向前发展的机会和平台 。公司是我家 ， 要做到厂兴我荣、厂衰我耻 。要以集体利益为重 ， 要会舍小家为大家 。要与企业的兴旺壮大共同成长进步 。与公司企业共命运 ， 共谋更大的发展 。要学之所用 ， 充分发挥自己的专业技能专长 。
在工作中要安份守纪、勤勤恳恳做人、踏踏实实做事 。要有积极向上奋发进取乐观的心 。对待工作事情要有军人般的气质与气魄 ， 要学习遵照军人般的纪律和习性 。忠心乐观高兴的服从领导安排的工作任务 ， 交代的事情要按质按量按时认认真真的完成好 。爱岗敬业、团队意识时刻牢记于心 。多与领导、同事沟通交流学习 ， 虚心学习 。要不断地学习新知识新技术 ， 电子电器技术产品是在不断飞速的发展 ， 唯有给自己不停不断地充电 ， 以求完善自己学到更多的知识本领 ， 才能让自己立于社会不败之地 。在生活工作中多多地问自己做得怎么样 ， 多站在公司立场想想 ， 扪心自问 。
推荐阅读
- 天蝎座如何提高学习效率
- 怎么教孩子学好拼音 怎么教孩子学习拼音
- 天蝎座如何才能静下心来学习
- 天蝎座女生喜欢一个人时的表现
- 2022传统文化学习心得感悟范文
- 北京个人所得税继续教育专项扣除指南
- 八字看一个人的特征
- 2020上海秀樾荷塘张万凌个人油画展时间+地点+交通
- 2022企业文化学习心得感想
- 3个人运行班怎么排班 考虑两点合理排班