而且不是每一个学校都有教师公寓 , 老师如果调任到离家比较远的地方 , 工作和生活都会变得很不方便 。 而且适应一个新环境也不是那么容易的 , 陌生的学校 , 新的同事 , 都要重新适应 。 如果适应不好也会影响教学质量 。
让各个学校的师资力量流动起来可以很好的解决教育资源不公平的问题 , 不失为一个行之有效的方法 , 是大势所趋 。
老师往大城市扎堆 , 导致好的学校好老师越来越多 , 而偏远地区连老师的数量都无法达标 。 但是作为一个新政策 , 还需要面临许多现实的问题 。
其中最多的问题就是老师的生活 。 教师如果调任异地 , 离家较远的话住宿问题怎么解决 。 年年换、年年轮是不是会打消教师教学的积极性 。 教师轮岗制会不会导致当老师的人减少 , 这都是需要解决的问题 。
写在最后:
就目前来看 , 教师轮岗是一个好政策 , 都是考虑得还不全面 , 要尽快完善 , 让更多老师接受轮岗制 , 让更多师范生自愿到每所学校 , 而不是扎堆往好学校去 。
【教师|教师群体将迎来新变动,校长和副校长也“难逃命运”,家长很赞同】(本文图片来源网络 , 侵删 。 )
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