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信阳|书记员每天出入机关单位，其实身份是“合同工”，看看工资多少？

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信阳|书记员每天出入机关单位，其实身份是“合同工”，看看工资多少？

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信阳|书记员每天出入机关单位，其实身份是“合同工”，看看工资多少？

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12月的书记员考试也来了 ， 各地也在陆续开展招聘 。 关于这个职业 ， 有人觉得稳定 ， 也有人觉得工资低 。 今天贺老师就跟大家聊聊书记员的具体情况 ， 看看有哪些特点 。

首先提到书记员 ， 那就不得不说报考上的优势 。 要知道书记员招聘不仅招人比较多 ， 而且学历和专业限制也比较小 。 招录条件基本都是三不限 ， 不限户籍、专业、大专学历即可 。 可以看出 ， 在报考条件上对于很多人来说比较友好 ， 毕竟现在体制内的岗位要求都比较高 ， 大多数也是面向本科生招人 。
福利待遇稳定

在法院上班 ， 不管是编制还是合同制 ， 整体的待遇还是有保障的 。 比如五险一金这块 ， 每个月会按照标准购买 ， 吃饭一般早餐、午餐都是单位负责 ， 也不用花钱 。 有时候加班也可以吃晚餐 ， 相当于一日三餐的费用免了 。 而住房和节假日补贴这块 ， 也会发放一笔津补贴 ， 这些都属于福利这块的保障 。
但是书记员虽然说报考门槛低 ， 但工作量和待遇这块很多人也会纠结 ， 毕竟这也是工作的一部分 。

工作比较饱和
有人觉得书记员表面上就是干一些打杂的活 ， 其实部门中大部分工作都会涉及到书记员的身影 。 比如说庭前材料 ， 开庭、做函、发函沟通、裁定、勘验等等 ， 这些工作需要细致且耐心地完成 ， 所以忙起来会很忙 。
如果文字表达能力强的人在工作中容易拔得头筹 ， 但一般的书记员岗位每年负责350-400个案子是常态 ， 除去正常休息日 ， 可以算出每天都是比较忙碌的 。 所以说书记员并不是每天打打字、喝茶看报的轻松工作 ， 有的人坚持不了这种强度 ， 就会逐渐离职 。

待遇不算高
其次 ， 书记员的待遇是按照合同制实行 ， 包括了五险一金、餐补、岗位薪资、绩效和奖金部分 ， 偶尔也会发节假日津贴 。 但综合算下来一个月到手的并不高 ， 差不多就是3-4K的水平 。 这个工资水平在乡镇、或者小城市没问题 ， 但是如果是在一线城市中发展 ， 那买房就会有压力 。
我们可以发现很多书记员岗位女生报考得比较多 ， 虽然工资不高 ， 但足够稳定 。 而且法院各地都有 ， 离家比较近 ， 父母也希望子女更近一些 。

后期转正需要考试
书记员的晋升机制属于“三级九档”管理 ， 没有所谓的工作几年就能转编 ， 因为想拿到编制是需要考试的 。 比如法考、公考 ， 这些都需要自己认真复习、长时间备考 。 只是说书记员在工作期间能接触到更多法律知识 ， 专业上得到的经验更多 。 后期的话可以参加考试 ， 也有的人做了律师、法官助理、法务等 。

总的来说书记员这个职业门槛不高 ， 福利待遇也有保障 。 基本上你不主动辞职单位也不会辞退你 ， 但如果想有更好的发展 ， 要么通过职级晋升 ， 要么只能参加相关考试拿到编制 。
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