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新市区|2021年乌鲁木齐高新区（新市区）教育系统高层次人才引进火热报名中

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人才引进 | 33个热门岗位 ， 2021年乌鲁木齐高新区（新市区）教育系统高层次人才引进火热报名中

新市区|2021年乌鲁木齐高新区（新市区）教育系统高层次人才引进火热报名中
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新疆网讯 乌鲁木齐高新技术产业开发区是经国务院批准的全国首批、新疆首家国家级高新区 。 2011年 ， 高新区与新市区实行“区政合一” ， 在区位、交通、人才、科技、金融等方面具有得天独厚的优势 ， 先后获批自治区级人才管理改革试验区、国家级创新人才培养示范基地、乌昌石国家自主创新示范区 。 现有区属中小学41所 ， 在职教职工3312人 ， 其中高级及以上职称人员1720人 ， 本科及以上学历人员2848人 。 为深入贯彻实施人才优化发展战略 ， 满足高新区（新市区）教育对高层次人才的迫切需求 ， 吸引更多高层次人才服务高新教育 ， 2021年面向疆内外引进高层次人才若干名 ， 现将相关事宜公告如下：
一、引进岗位
具体详见《2021年乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）教育系统高层次人才引进岗位设置公告表》（附件1 ， 以下简称《岗位表》） 。
二、引进对象和条件
引进对象主要为疆内外小学、初高中、教研室领域具有丰富教学、教研或管理经验的在编在册优秀教研员、拔尖学科人才 。
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍 ， 思想政治素质好 ， 遵守国家法律和法规 ， 熟悉教育教学法律法规和有关方针政策 ， 热爱教育事业 ， 具有良好的品行和职业道德 ， 其品德、能力、业绩、综合素养及个人魅力得到业内认可；
2.本科及以上学历 ， 具有与引进职位相符合的教师资格证和专业技术任职资格（小学需具有一级教师及以上职称；初、高中学校和教研室需具备高级教师及以上职称）；
3.近5年年度考核均为合格及以上；
4.身体健康 ， 有正常履行岗位职责的身体条件；
5.年龄为40周岁以下（特别优秀的可适当放宽年龄） 。
（二）具体条件
1.优秀教研员
教研员需具有本学科教科研经验不少于六年 ， 获得区（县）市级及以上学术（技术）带头人、学科名师等荣誉称号的优秀教师；省特级教师及以上荣誉称号 ， 年龄可放宽 。
2.学科拔尖人才
从事专业学科教学工作不少于五年；具有先进的教育思想和教学理念 ， 在学科教学方面有较强影响力 ， 获得区（县）级及以上优秀教师、领航人、教坛新秀、教学能手、学科带头人、名师工作室主持人等及以上荣誉称号人员 。
（三）下列人员不属于引进范围
1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；
2.立案审查尚未做出结论的；
3.曾被开除党籍、公职的；
4.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的 。
【新市区|2021年乌鲁木齐高新区（新市区）教育系统高层次人才引进火热报名中】三、引进程序
本次引进 ， 结合工作实际 ， 主要包括发布公告、报名、资格审查、面试（考核）、体检、考察、会议审核、聘用等程序 ， 引进工作不收取任何费用 。
（一）发布公告
通过乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）政府网、各大新闻媒体网站等平台面向社会发布引进公告 。
（二）报名
1.报名时间
第一期：2021年12月10日10:30-2022年1月15日18:00
第二期：2022年3月1日10:30-2022年3月30日18:00
每期报名结束 ， 择优录取一批 。 第二期报名结束后 ， 将重新发布2022年乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）教育系统高层次人才引进岗位 ， 引进工作常年开展 。

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