以大学城发展为市场契机 ， 由师豪公司牵头 ， 6月20日 ， 南京仙林大学城后勤协作会在南师大召开 ， 以教育资源共享化和运行机制市场化为切入点 ， 共同探讨了“跨校区合作、资源共享、优势互补”的新后勤运作模式 。
20__年 ， 师豪公司各子、分公司结合自身发展实际 ， 明确企业定位 ， 提高专业化水平 ， 加快发展步伐;利用体制与机制的优势 ， 努力拓展校外市场 ， 参与市场竞争 ， 以股份制的形式 ， 以资本为纽带 ， 促进企业向规模化、集约化的方向发展 。
高校社区公司在__年度取得南师大北区学生公寓、南京工程学院方山校区、江苏经贸职业技术学院方山校区、江苏工业学院武进校区、南京理工大学、河海大学老校区、应天学院、南京中医药大学、南京森林公安专科学校仙林校区、淮安信息职业技术学院城南校区等10所高校的物业管理 ， 使得该公司物管的高校及单位已达16所(个) ， 为公司规模化发展奠定基础 。饮食服务公司承接南理工紫金学院食堂 ， 淮安信息职业技术学院食堂 。接待服务中心将与南京中北集团和中北学院联合创办驾驶学校 。建筑装饰公司参与玄武湖隧道停车场、河海大学体育场围墙栏杆以及南大学生食堂装饰等校外工程的招投标 。环境艺术公司参与河海大学、瀚宇彩欣、森林公安、总统府等绿化市场的投标 ， 对大学城高校绿化环境市场和资源的整合方面进行了探索和尝试 。
五、积极主动为学校各项中心工作提供有力的后勤保障
紧密围绕学校20__年工作重点 ， 改制后的师豪公司始终坚持姓“教”的属性 ， 贯彻“三服务、两育人”的服务宗旨 ， 从学校大局出发 ， 全力以赴为抗击非典、仙林北区建设、高考阅卷和创优迎评等工作提供有力的后勤保障 ， 确保学校重点工作的顺利完成 。
1、师豪公司坚持战斗在抗击非典的第一线
非典突如其来 ， 师豪公司坚持长期战斗在抗击非典的第一线 。高校社区公司物管人员二十四小时值班 ， 不厌其烦地在每个角落喷洒消毒水 ， 为同学们测量体温 ， 密切注意他们身体状况 ， 与他们交流谈心;食堂师傅们使校内饮食货源充足、货真价实、饭菜可口 ， 师生员工吃得放心、舒心;驾驶员统一带上口罩 ， 奔波在各个校区之间 ， 保障运输安全;幼儿园老师们坚持在教育第一线 ， 更细致入微地做好守护工作;建筑装饰人员积极配合拆迁工作 ， 赶工期 ， 不辞辛苦 。面对重大任务 ， 面对严峻考验 ， 师豪公司始终谨记“学校师生员工的健康重于泰山” ， 为学校的教学、科研及师生员工的生活提供有力的后勤保障 。
2、非常时期做好高考阅卷后勤保障的各项工作
江苏省__年高考阅卷工作在我校进行 ， 高考人数多于往年 ， 阅卷任务量加大 。在防治非典形势不明朗的情况下 ， 为了确保此项工作顺利开展 ， 高校社区公司、饮食服务公司、装饰工程公司等公司参与高考阅卷后勤保障组的工作 ， 制定多套工作方案 ， 圆满完成任务 ， 赢得一致好评 。
3、参与仙林校区北区建设
非典疫情延误工期 ， 北区地形复杂 ， 施工难度大 ， 长时间梅雨和高温酷暑影响正常施工 。面对不利因素 ， 建筑装饰公司、高校社区公司、环境工程公司、饮食服务公司等公司采取有效措施 ， 投入大量人力和物力 ， 完成了北区校园公共设施的建设 ， 环境综合整治 ， 绿化布置和卫生保洁 ， 生活区的饮食服务等工作 ， 确保北区建设工程全面按期完成 。
4、师豪公司争当南师大“迎评创优”得分手 。
迎评创优过程中 ， 根据学校统一部署 ， 师豪公司拟定“迎评创优”后勤工作预案;在全公司范围内全面发出书面动员 ， 要求员工进一步明确各自岗位职责和工作要求 ， 将各项日常服务工作做细、做扎实 ， 做到守土有责;公司领导加大现场协调与监督力度 ， 使得饮食供应、交通运输、物业管理和环境布置等各项工作落到实处 ， 圆满完成任务 。
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