劳动合同 ， 是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系 ， 明确双方权利和义务的协议 。那么关于2021个人劳动合同协议书内容要怎么写好呢?以下是小编为大家准备了2021个人劳动合同协议书通用版大全 ， 欢迎参阅 。
个人劳动合同协议书一
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款 。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条
甲方：_________________________
法定代表人(主要负责人)或委托代理人：_________________________
公司地址：_________________________
第二条
乙方：__________性别_________
户籍类型(非农业、农业)
居民身份证号码_________________________
在甲方工作起始时间________年____月____日
家庭住址__________________________________________________
居住地址__________________________________________________
户口所在地________(市)________区(县)________街道(乡镇)
二、劳动合同期限
第三条本合同为________类型确定本合同期限 。(请选择：有固定期限、无固定期限、以完成一定任务为期限)
1.固定期限：有效期自________年____月____日起至________年____月____日止 ， 试用期自________年____月____日起至________年____月____日止 。
2.无固定期限：有效期自________年____月____日起 ， 试用期自________年____月____日起至________年____月____日止 。
3.以完成一定工作任务为期限的 ， ________年____月____日起至该任务完成之日止 。
任务的起始标准为：______________________________________
任务的完成标准为：______________________________________
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要 ， 担任营业员(工种)工作 。
第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点 ， 乙方的工作区域或工作地点为
乙方同意：甲方有权在以下情形之一出现时调整乙方的工作岗位、工作内容、劳动报酬、工作地点、乙方应服从甲方的安排：
1.乙方不胜任本职工作;
2.客观情况发生变化只是乙方工作岗位或职务不存在;
3.甲方根据业务经营需要或认为有更适合乙方的工作岗位 。
第六条乙方工作内容 。
1.严格遵守商店和部门的各项规章制度 ， 及时完成公司制定的销售任务,确保营业工作有序开展;
2.着装得体 ， 仪容仪表整洁 ， 保持标准的站姿、坐姿和步态 。提前上岗做好班前准备工作;严格执行交接班制度 ， 不离岗、串岗、不做与工作无关的事情;
3.做好库房管理 ， 定期盘点 ， 保证所销售产品干净 ， 摆放有序 。加强票据的摆放及管理 ， 确保各类票据齐全 ， 做好每日的结帐核算工作 ， 确保现金与账目相符;
4.主动上前迎接顾客 ， 帮助顾客提供的选择方案 ， 为顾客提供优质服务;
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行综合工时制度 。
执行综合工时制度方式工作 ， 乙方每天工作时间为早9：00到晚18:00 ， 工作一天休息一天 。
乙方享有每年天的带薪年假 ， 应安排在__________进行调休 。
第八条因甲方工作性质决定店铺长年不休 ， 因此乙方因个人原因需要节假日调班 ， 乙方以实际调班天数作为工资核算标准 ， 可进行调休 ， 不在追加假日工资补贴 ， 节日期间工作的按国家标准计算工资 。
五、劳动报酬
第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资 ， 工资发放形式为现金直接发放或工资卡转账发放 。
乙方试用期的工资为：乙方试用期基本工资________元人民币 。
乙方转正的工资为：月基本工资为￥________人民币+补助￥________人民币+保险+销售提成+年终奖：由商店制定每月的销售指标 ， 每月完成指标 ， 按商店不同商品的销售规定提成 。甲方不提供食宿 。
乙方同意：甲方有权在以下情形之一出现时对乙方的工资进行调整：
1.根据乙方工作表现和能力调整乙方工作岗位或者职务的;
2.根据甲方规章制度调整乙方工作岗位或职务的;
3.甲方整体薪资结构调整;
4.乙方不胜任工作或者未完成工作任务;
5.乙方违反劳动纪律或者因乙方原因给甲方造成经济损失;
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