二、乙方这职务或工种为 。
三、乙方受聘于甲方期间 ， 应根据甲方工作安排 ， 在下述工作场所履行职责：
(一)甲方公司总部;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构;
(四)应出差服务之场所 。
四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种 ， 并视乙方能力及甲方需要进行分派 。
五、乙方之正常工作时间每日为7小时 ， 每周五个半工作日 ， 其工作、休息、休假等 ， 依员工手册办理之 。
六、甲方根据工作需要 ， 要求乙方加班时 ， 除不可抗拒之事外 ， 乙方应予配合 ， 有关加班事宜 ， 依员工手册办理之 。
七、甲方按国安规定实行社会保险制度 ， 并为乙方投保 。
八、甲方应按月支付乙方报酬 ， 乙方的工资待遇每月?元人民币 。
九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇 。
十、乙方每月工资由甲方次月5日发放 ， 若工资发放日适逢周日或假日 。甲方得提前或推后一日或数日发放 。
十一、甲方对乙方奖励 ， 分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种 。甲方对乙方之惩处 ， 分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种 。以上奖励及惩处事由和办法 ， 依员工手册办理之 。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一 。
十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时 ， 甲方有权终止本合同 ， 并提前1个月通知乙 ， 合同终止时 ， 甲方增发乙方1个月的工资 。
十三、乙方主动提出解除本合同时 ， 须提前1个月通知甲方 ， 调离时 ， 乙方须按员工手册办理有关手续 ， 且甲方不予增发1个月工资 。
十四、乙方声明：乙方在签署本合同时 ， 业已获得员工手册 ， 并知悉全文 ， 愿意遵守各项规定 。
十五、本合同一式两份 ， 甲、乙双方各执一份 ， 经双方签章后于___年___月___日起生效 。
十六、本合同为长期合同 ， 甲、乙双方若不特别声明 ， 本合同保持持续有效 。
十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执 ， 同意以市劳动局为第一仲裁机关
订立合同书人
甲方：
签约代表人：(签字)
职称：
乙方(姓名)：(签字)
身份证号码：
户口所在地地址：
联络方式：
劳动合同模板3
甲方(用人单位)：
住所：
法定代表人(或负责人)：
乙方(劳动者)：
住址：
身份证号码：
甲乙双方在平等自愿的基础上 ， 按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定 ， 就甲方招用乙方一事 ， 经协商一致达成本合同 ， 供双方遵照执行：
第一条劳动合同期限：
1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整)：
A、有固定期限劳动合同：年月日至年月日;
B、无固定期限劳动合同 ， 自年月日起 。
C、以完成工作为期限 。
2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日) 。
第二条工作地点：省(自治区、直辖市)市(县)路号 。
第三条工作内容：
1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务 ， 乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行 。
2、若因乙方不胜任该工作 ， 甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整 ， 甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同 ， 经济补偿金按照国家规定发放 。
3、在工作过程中 ， 因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的 ， 甲方有权向乙方追偿 。
第四条工作时间和休息休假：
1、工作时间：标准工时制 ， 甲方保证乙方每天工作不超过8小时 ， 每周工作不超过40小时 。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排 ， 乙方应当服从 。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假 。
第五条劳动报酬：
1、乙方月工资标准为人民币元 ， 其中试用期内工资为人民币元;
(若实行计件工资的按照以下标准计法工资：) 。
2、因生产经营需要 ， 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的 ， 甲方按国家规定的标准发放加班费 。
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