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暑假工合同协议书模板 暑假工劳务协议书合同

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广义的协议书是指社会集团或个人处理各种社会关系、事务时常用的“契约”类文书，包括合同、议定书、条约、公约、联合宣言、联合声明、条据等 。下面小编给大家带来暑假工劳务协议书合同，希望大家喜欢!
暑假工劳务协议书合同篇1
甲 方：__________________________
联系方式：__________________________
乙 方：__________________________
联系方式：__________________________
为积极响应教育部倡导的大学生勤工俭学实践活动，提高大学生综合素质，为大学生提供更加安全、可靠、高效的暑期实习服务，经双方协商，特签订以下协议：
一、 实习时间：从20__年___月___日开始至___月___日终止 。
二、 实习单位：_____________________________________

三、 甲方职责：
1、 甲方为乙方联系、考察用人单位，监督用人单位在接受乙方实习(暑期工)后，保证乙方合法权益，实习工作地点在天津市西青区微电子工业园各大电子厂 。
2、 甲方负责将乙方按用人单位的要求输送到正规合法的企业工作 。
3、 甲方负责乙方到达用人单位所在地后把乙方安置到企业(证件不全、年龄不到16岁及身体不健康的学生除外)
4、甲方负责乙方在用人单位实习(暑期工)的跟踪服务 。
5、乙方严重违反厂家规定或违法被用人单位开除的，甲方不再服务，且所有损失乙方自行承担 。
6.甲方不得扣押乙方学生证件、身份证件及有效证件 。
四、 乙方职责：

1、 乙方在工作期间必须遵守厂方规章制度，认真踏实工作，服从厂方分配和管理，按厂方要求工作时间进行工作，乙方在工作期间，因工作过失，造成厂方经济损失，要依照厂方规定进行经济赔偿 。
2、 乙方不得无故请假，不得私自上街玩耍 。因乙方自身原因，不请假，不经厂方管理人员同意私自外出，厂方有权力进行批评教育，情节严重者予以扣工资或开除 。如在工厂以外出任何事故，责任自负 。
3、 乙方如遇特殊情况需要离厂或请假、调休，应提前向厂方的管理人员申请，在厂方管理人员同意后，办理好相关手续方可 。
4、 乙方必须服从甲方监督管理 。
5、 乙方承担往返车费、体检费 。
6、 乙方学工作满四十天方可离职 。
五、 乙方工资福利待遇：
(1)每天工资为80元，用人单位每月15号左右发上个月的工资，工作满七天后才有工资发放 。
(2)正常工作餐由厂方提供，每日两餐，早餐自备 。
(3) 乙方在用人单位工作期满后可获得实习证明 。
六、免责：1、乙方在工作期间由于自身原因导致受伤的，甲方不负责任 。

2、乙方由于自身原因离职，导致工资等待遇不放的，甲方不负责任 。
3、乙方严重违反厂规和国家法律法规，甲方不负责任 。
七、本协议有效期_____月，自双方签字之日起生效 。
甲方签字： 乙方签字：
年月日年月日
暑假工劳务协议书合同篇2
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款 。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(商务部)担任临时岗位工作 。合同期限为，自年月日至年月日 。
二、乙方工作内容
三、甲方的权利与义务
(一)负责乙方的日常人事管理;
(二)负责支付乙方工资，每月底薪1500元加上乙方业绩%8的提成 。发放期为每月25-30号 。
(三)其它;
四、乙方的权利与义务
(一)接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;
(二)享受合同规定的工资待遇;
(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;
(四)乙方应达到的要求：
1、年满18周岁，持真实有效身份证及学历证明 。
2、身体健康，无色盲色弱、心脏病、乙肝、肺结核等传染性疾病及如耳朵聋、夕尘肺等各种职业病 。无染发，纹身 。
3、无较大的烟瘾，及其他不良嗜好，踏实忠诚 。
4、暑假工作期间乙方在甲方企业以外的区域引发的纠纷、冲突或意外事故，由乙方自己负责 。
5、乙方必须严格按照此协议约定的工作周期完成工作期间的工作 。若因特殊情况需要提前辞职，必须提前3天向甲方提出申请，说明事由，经甲方同意后办理离职手续 。否则后果自负 。
(五)其他
五、聘用合同的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前3天以书面形式通知：

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