【破产企业的员工怎么办】
根据《企业破产法》的规定 ， 企业破产后 ， 劳动者可以得到以下补偿：
1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用 。
2、公司欠劳动者的应当划入你个人账户的基本养老、医疗保险费用 ， 如果公司资产负债率高 ， 还可以得到其他就当划入社会统筹账户的部分 。
3、法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金 。
【法律依据】
《企业破产法》第一百一十三条规定 ， 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后 ， 依照下列顺序清偿：
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用 ， 所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用 ， 以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权 。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的 ， 按照比例分配 。
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