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2023年重庆生育保险报销条件和费用标准 男士可以享受待遇吗？随我们小编一起来看看 。
女职工正常生育的产假为90天，难产的增加15天 ， 多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天，晚育的增加30天 。女职工妊娠不满12周流产的产假为15天 ， 12周到16周内流产的产假为30天 ， 16周到28周流产的产假为42天;28周以上终止妊娠的享受正常产假90天，其中包括产前产假15天 。
女职工的产假期间工资将由生育津贴支付 。生育津贴的计算方法是：按照女职工本人生育当月的缴费工资基数除以30，再乘以产假天数 。生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由单位补足 。
男士可以享受部分待遇
按照有关法定，夫妇一方可以享受晚育奖励假 。男职工可以享受晚育奖励假，其奖励假的津贴按照男职工缴费基数计算，男职工享受的晚育奖励加津贴为本人同期休假的工资，计划生育手术费用男职工也可以享受 。
生育险医疗费支付标准不同
产前检查医疗费用限额标准如下：妊娠1至12周末前的产前检查费限额470元，妊娠1至27周末前的产前检查费限额750元，妊娠至分娩前的产前检查费限额1200元 。
参保单位下月起缴纳生育保险费
参保单位下月开始为职工按月缴纳生育保险费 。企业缴费总基数为本企业符合条件的职工缴费基数之和 。职工缴费基数按本人上一年月平均工资计算;低于上一年本市职工月平均工资60%的 ， 按上一年本市职工月平均工资的60%计算;高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按上一年本市职工月平均工资的3倍计算 。
外埠生育费用可以报销
生育保险报销的范围包括：计划生育手术费、产前检查费用、生育医疗费用（不包括婴儿费和超出支付标准的床位费） 。超出医保法定的药品和医疗项目目录的药品和项目 ， 职工可以和医院签订自费协议，与医院直接结算自费部分 。
参保人在自己选定的医保定点医院发生上述费用后，个人先现金垫付 ， 并将收据及相关证明妥善保存 。按法定应由生育保险基金支付的，由本人所在单位汇总 ， 向区县社保经办机构申报结算 。
参保人在外埠发生的生育保险费也按此方法报销 。
分娩的医疗费用按以下定额标准支付：
自然分娩的医疗费，三级医院1900元、二级医院1800元、一级医院1700元，人工干预分娩的医疗费，三级医院2100元、二级医院2000元、一级医院1900元，剖宫产不伴其他手术的医疗费，三级医院3800元、二级医院3700元、一级医院3500元，剖宫产伴其他手术的医疗费，三级医院4000元、二级医院3900元、一级医院3600元 ， 以上分娩方式每增加一胎，可报销费用在该分娩支付标准基础上加10% 。
按项目支付的范围是，根据《标准》 ， 有以下8种疾病的：重度贫血（血红蛋白HGB小于6g/dl），重度血小板减少（血小板计数小于5万/mm3），产科出血（出血大于1000ml），心脏疾病伴心功能不全 ， 高血压疾病伴先兆子痫、子痫，糖尿病需用胰岛素治疗，急性脂肪肝，甲状腺功能亢进、甲状腺功能减低的女职工分娩当次的医疗费用，均按项目付费 。
延伸知识：重庆二胎可以享受生育保险
需缴满6个月生育保险费
【2023重庆生育保险报销条件和费用标准 男士可以享受待遇吗？】二胎符合的法规，可以享受生育保险 。重庆市人力社保局：参保单位为职工足额缴满6个月生育保险费，职工从次月起便可按照相关法定享受生育保险待遇 。只要参保人员是合生二胎法规的 ， 都可以享受生育保险待遇 。
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