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大家好,小龙来为大家解答以上的问题 。未签订劳动合同赔偿工资如何计算,未签订劳动合同这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、根据《劳动合同法》的规定,劳动关系建立后,应当在一个月内签订合同 。
2、超过一年没有签订劳动合同的,视为已经签订劳动合同 。
3、如果不签订劳动合同 , 应当按照劳动者的双倍工资 。
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