3.广东模式 。确切地说 ， 这也是一种社区保障模式 。它通过股份合作制乡镇企业中的年龄股和集体股来实现对农村老年人口的经济保障”“ 。所谓年龄股就是个人所拥有的股份数额随年龄的增长而增加 ， 因此老人总能拥有较多的股份 。集体股是属集体经济组织或企业所有者所有 ， 集体股的主要用途之一是作为公益金 ， 老年福利支出是公益金十分重要的一个组成部分 。
养老保险工作个人总结3
一、养老保险目标任务完成情况
1、离退休人员养老金足额发放率100截止20__年6月30日 ， 尖草坪区参加养老保险的离退休职工及遗属人员8032人 ， 其中新增退休人员及遗属493人 。当期共发放养老金2201万元 ， 足额发放率100 ， 社会化发放率100 。离休干部月人均1901元 ， 建国前老工人1065元 ， 退休人员月人均467元 ， 退职人员月人均300元 。
2、养老保险基金征缴收入完成3479万元到6月30日止 ， 参加养老保险统筹的单位321户 ， 共征缴基本养老保险费3479万元 ， 完成市下达养老保险基金征缴收入目标任务5768万元的60 ， 超额完成了任务的10 。较去年同期增长了71 。多征收了1008万元 ， 养老保险基金当期节余1300余万元 ， 滚存结余9500万元 。
3、养老保险参保缴费人数23416人尖草坪区基本养老保险在职参保人数达到24657人 ， 其中养老保险参保缴费人数23416人 。占到在职参保人数的95 ， 完成市下达任务的28320人的82.7 。其中私营企业、个体人员参保人数达到426人 ， 完成市下达任务的1200人的35 。
4、退休人员社会化管理务率95根据太原市关于社会化管理服务的实施方案 ， 我区成立了退休人员管理科(退管科) ， 由专人抽调了思想政治作风硬 ， 业务精的职工 ， 专门负责此项工作 。制作了社会化管理的版面 ， 明确了工作制度并配备了一定的办公设施 。在百忙之中抽出时间深入到11个街办、乡镇的劳动保障事务所及部分社区进行了调查、落实 ， 发现问题及时解决 ， 收到了一定效果 。目前辖区内的离退休人员有30000余人 ， 基本信息录入率达到95 。社会化管理服务率95 ， 其中社会管理服务率75 。
5、养老保险实地核稽核人数6626人今年由于太原市社会平均工资公布较晚 ， 直到5月底才明确 ， 养老保险缴费基数的核定 ， 社会保险登记证的年检、养老保险的稽核、新增退休人员的计发都集中在6月份 ， 已稽核参保单位153户 ， 稽核人数18260人 ， 其中实地稽核85户 ， 稽核人数6626人 。完成市下达任务的58.5 。
6、离退休人员领取养老保险金资格认证根据市中心的安排 ， 一方面对今年新增统筹的退休人员及遗属493人进行了领取资格认证 。其中近200人到市社保中心进行了退休人员指纹采集和指纹微机建档 。其它退休人员委托企业利用办理医疗保险等工作契机 ， 和社区、职工举报等多种形式进行离退休人员生存状况调查;另一方面根据省、市的安排对异地的退休人员进行了资格认证 。今年下半年在此基础上配合市社保中心并社险中心退字[20__]23号文件 ， 关于离退休(含遗属)人员指纹采集认证工作安排 ， 开展领取资格认证的全面展开 。
7、完善个人账户和离退休人员数据库及上报率今年 ， 我们按照省、市关于“金保工程”的安排 ， 一方面完善在职职工个人账户和离退休人员数据库;另一方面对个人账户和离退休人员数据库信息的不断更新 。同时边学习、边请教、边操作 ， 实现了计算机办公 ， 大大提高了工作效率 。各种报表及数据信息的上报率达 100 ， 并通过企业劳资人员及网上公布了在职参保职工个人账户 ， 个人账户公布率100 。
二、主要措施
一早打算 ， 早安排 ， 在市社保中心未下达任务之前 ， 我们就召开了专题会议 ， 决心要战胜自己 ， 超越自己 ， 实现新的突破 ， 确定了20__年的工作重点 ， 明确了20__年的养老保险奋斗目标 。
二采取了责任制考核及基本工资与征收清欠挂钩的办法 ， 硬指标量化 ， 软指标细化 ， 做到了人人肩上有担子 ， 个个心上有压力 。三利用各种机会 ， 多种形式 ， 进行宣传 。
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