药店劳动合同范本模板 长沙市劳动合同范本模板( 五 )


(五)在本合同期内,保守甲方的商业秘密 。
三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付
(一)本合同期限选用____:A(固定期限);B(无固定期限);C(以完成一定的工作为期限) 。
A:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止 。其中生效后的前____个月为试用期 。
B:本合同自____年____月____日起生效,至下列条件出现时终止,其中生效后的前____个月为试用期 。
C:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任务)完成日终止,其中生效后的前____个月为试用期 。
(二)本合同期内工时制度采用____:A(定时工作制);B(不定时工作制);C(综合计算工时工作制) 。
A:乙方每天为甲方工作不超过________小时,平均每周工作不超过__________小时,每周至少休息__________天 。甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可适当安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日加班 。但延长工作时间每日不得超过__________小时,每月不得超过__________小时 。
B:不定时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行) 。
C:综合计算工时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行) 。
(三)工作内容:乙方同意甲方安排其从事____________工作 。
(四)工资给付:
1.甲方以法定货币至少每月支付__________次乙方工资 。乙方提供了正常劳动的,甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准 。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况,适时调整乙方工资 。
2.非因乙方原因造成停工、停产在一个工资支付周期内的,甲方应支付乙方的正常工资;停工超过一个工资支付周期的,甲方每月按____________标准发给生活费 。
3.加班工资:
(1)甲方安排乙方延长工作时间,须按乙方小时工资标准__________%支付工资;
(2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,须按乙方日工资标准的__________%支付工资;
(3)甲方安排乙方在国家法定节假日工作,须按乙方日工资标准的__________%支付工资 。
四、劳动合同的终止、解除和续订
(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除 。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同(后四项甲方应提前__________日以书面形式通知乙方):
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动织律或甲方规章制度的:
3.严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任及劳动教养的;
5.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
6.乙方不能胜任工作,经甲方培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
7.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,甲、乙双方协商不能就变更本合同内容达成协议的;
8.甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,经报劳动保障行政部门确需裁减人员的 。
(三)乙方有下列情形之一,又不存在上款第2、3、4项情况的,甲方不得解除本合同:
1.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
2.患病或者负伤.在规定的医疗期内的;
3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4.法律、法规、规章规定的具他情形 。
(四)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除本合同 。
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁或以非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;
3.甲方不按本合同第三条第(四)款第1项约定支付工资的或经有关部门鉴定甲方未履行本合同第一条第(四)款义务的;
4.甲方强迫乙方集资、入股或者缴纳风险抵押性财物的;
5.甲方拒绝依法为乙方缴纳社会保险费的;
6.甲方低于当地人民政府规定的最低工资标准支付乙方工资报酬的 。
(五)除上款外,乙方提出解除本合同应当提前________日以书面形式与甲方协商 。
(六)经协商一致同意续订劳动合同的,双方应在本合同期满前办理续订手续 。
五、解除劳动合同的有关补偿
(一)甲方因本合同第四条第(一)款、第(二)款的第6项解除合同的,甲方按乙方在本单位工作年限每满__________年(不满________年的按________年计 。下同)发给相当于________个月工资的经济补偿金,但最多不超过__________个月 。
(二)甲方根据本合同第四条第(二)款的第7、8项、乙方根据本合同第四条第(四)款的2、3项解除合同的以及甲方被撤销或者解散与乙方解除合同的,甲方按乙方在本单位工作年限每满________年发给相当于________个月工资的经济补偿金 。

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