2. 项目经验描述1.2.1 项目名称
看似简单 , 但也有讲究 。
项目名称通常使用产品名称(如:xxxApp、xxx系统)或解决方案名称(如:xxx商业化、xxx策略) 。项目名称要简单直白、一看就懂 , 且与招聘岗位内容描述方式一致 。
举个例子 , 招聘岗位要求有App经验 , 你就不要写移动端 。
如果参加过涉密项目 , 签署过保密协议的 , 可以使用行业、功能、业务属性的词语描述 , 如:导购电商App 。
1.2.2 项目时间
用于描述项目起止时间 , 格式为“xxxx年xx月-xxxx年xx月” , 如果项目还在进行中 , 截止时间处则写“至今” 。
项目时间不能省略 , 通常用人部门会根据项目周期评估项目经验的参考价值 。
1.2.3 项目角色
说明自己在项目中的身份和职责 , 很可能出现同一人在不同项目中担任不同角色的情况 。
比如 , 你作为产品经理 , 在一个项目中担任产品经理的角色设计产品;而在另一个项目中担任产品负责人 , 推动项目实施落地 。
通过项目角色 , 可以体现自身的重要性和多面性 。
1.2.4 项目描述
项目描述为可选项 , 如果是行业内广为人知的项目 , 则可以不写 。
项目描述的作用是让用人部门快速了解项目 , 评估求职者经历匹配度 。尽量用一句话描述 , 说清楚项目是什么、解决了什么问题、有什么亮点 。
【简历项目经验怎么写(项目经验没有怎么写)】1.2.5 项目职责
项目经历的核心内容之一 , 介绍你在项目中负责哪些具体工作 。
这里要突出三个方面:
- 负责的产品:所负责产品的具体类型、功能 , 面向消费者还是面向商家 , 如:负责C端电商交易产品设计 。
- 使用的方法:表示为解决问题达成目标 , 所使用的具体方法 , 如:分析用户搜索、交易行为 , 调整商品推荐和排序策略 。
- 解决的问题:就是说明你为什么做这些动作 , 达到目标是什么 , 如:提升交易转化率 。
注意 , 每行内容围绕一个重点介绍 , 尽量一句话说清楚 。
1.2.6 项目成果
项目经历的核心内容之二 , 描述项目取得了怎样的结果 。
项目成果包括三种类型:
- 量化业绩:具体的业绩数据 , 通常使用数字、百分比展示 , 如:日均订单量从1万单提升至1.5万单、用户7日留存提升了50% 。可量化业绩 , 是最能体现产品价值的结果 , 也是用人部门最的信息 。
- 工作量:即说明产品做了哪些工作 , 如:完成xx小程序v1.0-v2.8版本迭代升级 。
- 完成情况:表示完成了哪些工作 , 需要强调工作的重要性 , 如:从0-1设计产品功能 , 推进产品成功上线 。
注意 , 描述项目成果时不要用概念性词语 , 如:xxxApp上线后很成功 , 获得用户广泛认可 。
二、时间长但效果一般的项目经验要不要写?由于一些客观原因 , 参与的项目周期较长(如半年以上) , 但没有可量化的业绩数据 , 也没有产生太好的效果 。
这段项目经历写上的话 , 没有说服力;不写的话 , 又觉得可惜 , 怎么办?
我建议 , 从以下几方面评估:
1. 岗位匹配度看项目经历是否与招聘岗位匹配 , 如果匹配或相关 , 建议保留 。
比如所参与的是电商后台系统项目 , 招聘岗位也是电商后台方向;即使不是完全相同的业务模块 , 也有参考性 。
2. 项目影响力项目在业内小有名气或者是定性为公司战略级项目 , 建议保留 。
不得不承认 , 影响力有时候比成果更重要 。
3. 担任角色如果你在项目中担任重要角色 , 能体现出众的个人能力 , 且你的工作不可替代 , 建议保留 。
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