幼师|杭州一幼师月薪30万，天价工资单引发讨论，为啥还有老师叫穷？教师|杭州

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幼师，主要是指对3岁到6岁的幼儿实施的教育的人，幼儿教育也是学前教育的后半阶段。也是为了让孩子们在进入小学之前，提前适应学习生活。

教育要从娃娃抓起，国家对幼儿的教育非常重视。家长们为了让孩子领先在起跑线上，也会花大价钱将孩子送到高端的幼儿园读书。现在市面上也出现了不少国际、双语教学类型的幼儿园，这类幼儿园的学费基本上可以用天价来形容。
因为幼儿园的学费很贵，家长们都希望老师能多关心照顾自己的孩子，但是毕竟一个幼师，要通知照顾好多学生，自然很难做到面面俱到。时间长了老师和家长之间的矛盾就产生了。
杭州一幼师月薪30万，天价工资单引发讨论前一段时间，杭州有一位幼师，在网络上晒出了月薪，让很多人瞠目结舌。一位教幼儿园小朋友的老师，一个月的月薪竟然可以达到30万元，这基本上是很多人想都不敢想的天价数字。
其实一个月的绩效就已经达到了20000元，其中每个月除了基本工资之外，还有考评奖、公积金、住房补贴、绩效、年终奖、考核奖、平安奖，甚至还有疗休养的补贴，这样多的补助和津贴，是公务员看了也会羡慕的程度。
这样的天价工资单出现之后，也引发了家长们的大量讨论。有家长表示，月薪30万，还有老师叫穷？叫苦叫累？就算是公务员，一个月的薪资也不过在5000元左右，还需要看所在地区，这样的薪资为什么还有老师不满意。
不过随后也有老师表示，普通幼师一个月根本挣不到这个价钱，自己就是幼儿园的教师，并且还是高级教师，教龄30多年，但是一年的薪资也不过就15万月左右。这样的评论更是引发了很多人的热议，难道一年15万还不多吗？
有人公务员一年的年薪还不到60000万，这样差距悬殊的工资，为什么老师还不满意？之后也有人质疑这份工资单的真实性，但是经过调查走访之后证明，这位老师所在的余杭区，工资就是比较高，工资单也是真实的。
老师的工资受所在地区影响，不能以偏概全很多家长看到这份工资单觉得老师的薪资都已经这样高了，但是其实教师的工资也受所在地区影响。经济发达的地区因为物价比较高，所以整体上薪资待遇也会比较高。但是并不能代表所有的老师薪资都这样高。
现在教师队伍里面，确实存在一切“在其位不谋其职”的教师，但是不能因为个别老师出现的有违师德的现象，家长们就对整个教师行业失去信心。在教师队伍中，也存在很多老师尽职尽责，每天早出晚归，挣着最少的工资操着最累的心。
教育行业想要不断发展，需要老师和家长的共同努力，最起码要相互理解相互信任。家长都是为了孩子好，老师也希望学生的学习成绩可以提高，其实整体上来说，都是为了学生的进步，所以应该互相理解和支持。
教师行业不断发展，未来评选职称将会更加容易很多人对教师行业存在偏见，认为老师有双休日和带薪寒暑假，平时工作也不累，但是工资待遇却很高。其实并不是，大部分地区的老师薪资待遇并不算高，基础工资更是少得可怜，所以很多老师会连续多年努力评选职称。