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很多人考取教师资格证 ， 都想成为一名光荣的人民教师 ， 但是有些人因为能力不足或者其他原因 ， 都被刷了下来 ， 最终能留下来的教师寥寥无几 ， 可见能留下的教师都是非常优秀的人才 ， 用优秀的人才力量才能培养出更优秀的人才 。
教师这个行业很多人认为非常好 ， 不仅是金饭碗 ， 而且假期和学生一样 ， 有双休还有寒暑假 ， 但是教师的苦只有他们自己知道 ， 老师不仅仅是只有家长看到的上课那么简单 ， 台上一分钟 ， 台下十年功 ， 在教师上课之前还需要备课 ， 写报告 ， 教师不仅要对学生负责 ， 而且还要对学校的各级领导负责 ， 而且经常要去各个学校开会 ， 学习教学经验 ， 在晚上下班之后 ， 教师甚至还要为每一个同学批改作业 ， 压力是非常大的 。
教师行业迎来“大变化” ， 各地区已经陆续开展 ， 教师纷纷拍手叫好教师这么辛苦但是其付出和回报并不成正比 ， 教师行业将迎来重大变化 ， 届时教师的薪资待遇将会再提升一个档次 ， 在薪资待遇 ， 评职称上将会更加方便教师 ， 还有经过长时间熬夜加班加点后 ， 教师的身体状态一定会受到影响 ， 因此为教师定期体检也是必不可少的 ， 让每个教师保持好健康的身体 ， 才能继续在岗位上发光发热 。
对于工资上调 ， 涨幅是为了吸引更多优秀的人才 ， 现在最早的一批90后已经踏上了工作岗位 ， 读本科 ， 读研究生 ， 读博士就是为了能够有更加丰厚的教学资历来教导学生 ， 也是为提升工资做准备 ， 但是教师的工资却不高 。
此次调整教师的薪资待遇和福利 ， 也是为了调动教师的积极性 ， 让更多有能力的人才来到教师这个行业中 ， 未来将和公务员达到同等水平 ， 这样来说 ， 更多一线的教师会更加对学生和学校负责 ， 对于工作也有了更多的积极性 。
教师受人尊敬的同时 ， 薪资福利待遇也要随之跟上 ， 在提高全民生活条件的同时 ， 也要让每位教师跟上 ， 不能让一线的教师寒心 ， 提高薪资待遇 ， 才是对教师最大的尊重 。
【学而思|教师行业迎来“大变化”，各地区已经陆续开展，教师纷纷拍手叫好】今日话题：你怎么看待教师薪资待遇提升？
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