可以 。工伤认定有效期是事故发生后一年内 ， 在一年内劳动者都可以申请工伤认定 ， 领取到工伤认定后 ， 在病情稳定或者出院时可以申请劳动能力鉴定 。
【法律依据】
【辞职后可以工伤鉴定吗】《工伤保险条例》第十七条 ， 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病 ， 所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内 ， 向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 。遇有特殊情况 ， 经报社会保险行政部门同意 ， 申请时限可以适当延长 。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的 ， 工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内 ， 可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 。
推荐阅读
- 美女婚前赴越南开单身派对,宿醉后却裸躺沙滩
- 仙人球真的可以防辐射吗
- 苹果回收价格查询官网 苹果手机可以换购吗？
- 非法拘禁可以成立正当防卫吗
- 1992年桂林空难，141人遇难无一幸存，后来被找到了吗？
- 螃蟹煮熟后为什么会变红
- 今日头条这个软件被点赞超出一百以上可以干嘛？
- 吃橄榄的五大禁忌 橄榄一天可以吃多少个
- 北极甜虾是生的还是熟的 北极甜虾解冻后可以直接吃吗
- 煮大虾几分钟可以熟 煮大虾需要几分钟能熟