公司劳动合同范本通用版 劳动合同范本通用版10篇( 二 )


4、乙方被依法追究刑事责任的;
5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的;
6、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事本合同约定的工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的;
9、本合同约定的解除条件出现的 。
甲方按照第5、6、7、8、9项规定解除本合同的,需提前三十日书面通知乙方,并按规定向乙方支付经济补偿金,其中按第6项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费 。
(三)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方 。但属下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的;
4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的 。
(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
2、乙方患有职业病或因工负伤,并经劳动能力鉴定委员会确认,丧失或部分丧失劳动能力的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4、法律、法规规定的其他情形 。
(五)解除本合同后,甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续 。
八、劳动合同的终止
本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现,本合同即行终止 。
九、保险福利待遇
一、甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用;
二、甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》 。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移;
三、乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照执行;
四、乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行;
五、甲方为乙方提供的福利待遇包括:
十、劳动合同的调解及仲栽
双方履行本合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,
可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解无无效,可在争论发生之
日起六十日内向当地劳动争议仲栽委员会申请仲栽;也可以直接向劳动争议
仲栽委员会申请仲栽 。对仲栽决不服的,可在十一日内向人民法院提起诉讼 。
十一、其他
一本合同未尽事宜,按国家和地方有关政策规定办理 。在合同期内,
如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的,按新规定执行 。
十二、本合同一式两份甲乙双方各执一份,签字或盖章后立即生效 。
甲方:_______________
乙方:_______________
_____年____月____日
劳动合同范本通用版篇3
甲方(甲方):_________
乙方(姓名):_________
根据民法通则、劳动法及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议 。
第一条协议期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止 。
第二条岗位
甲方按乙方工程内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务 。
第三条工程报酬
甲方应与乙方学校协商确定乙方工作期间的报酬 。具体支付办法和标准约定如下
第四条工作时间及休息休假
(一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作时间 。
(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假 。
(三)甲乙双方的具体约定:_________________________ 。
第五条保险福利待遇
(一)乙方在工程中发生人身伤害,由甲方负责 。
(二)其他保险福利待遇约定如下:
第六条劳动保护和劳动条件
(一)在工程期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品 。
(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,不得从事特种作业 。
(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作 。

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