第五条：劳动合同未尽事宜按有关规定执行，本合同到期即终止 。
第六条：违反劳动合同的责任 。合同期间，任何一方违反劳动合同有关条款规定，给对方造成损失的，应视后果和责任大小，由违约方承担违约金或赔偿金 。
第七条：普通职工因个人原因离职，需提前一个月向总经理上报辞呈，管理人员因个人原因离职，需提前两个月向总经理上报辞呈 。经总经理签字同意并办理工作移交手续后，方可在出纳处结算工资，如未经总经理签字同意擅自离职者，则视为自动离职，不予结算工资 。
第八条：劳动纪律 。甲方根据劳动法规，制定各项规章制度(员工手册及规章制度)，乙方必须自觉遵守甲方生产(工作)操作规程和规章制度，服从甲方的领导和管理 。
本合同自签订之日起生效，有效期为____年，于____年_____月____日到期 。____本合同一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效 。
甲方(盖章)：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
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