5.6办公车辆的费用管理公司部门经理以上人员车辆使用费用实行包干使用办法
5.6.1包干管理：按国家规费(年审费、养路费、保险费)、加油费、维修保养费、等涉及车辆的全部费用实行包干使用 。公司先行支付，年底核算费用情况 。
5.6.1.1单车全年费用若超过包干金额，则超过部分由使用人负担，从年终奖金中一次性扣除 。
5.6.1.2单车全年费用若低于包干费，则节约部分加入年终奖金一并发放 。
5.6.1.3包干费用指标由办公室制定下达 。
六、罚则
6.1服务用车的司机不按要求使用车辆如:不经批准私自出车、不按规定保养车辆、酒后驾车、以及在加油、维修中营私舞弊等，一经发现，将视情节情况给与批评教育、罚款、以至于解雇等处分 。6.2车辆实行费用包干以后，包干使用人不得以任何借口，影响车辆的正常使用，对于因车辆问题耽误正常办公三次以上，收回车辆，另行分配 。
单位车辆的规章制度篇4
为进一步规范公司车辆(含自行车、电动车、机动车)停放管理，维护区域秩序，营造公司和谐氛围，深入开展公司安全文明建设，结合公司实际，特制定本规定 。
一、员工车辆的管理
1、员工需停放车辆应报员工所在部门，各部门及时更新车主、牌照后以书面形式交物业管理部备案，获准后方可停放车辆 。
2、员工停车位仅供员工车辆免费停放使用，停车场所有人、管理者不负责车辆保管 。如停车区域发生被盗、车损或遇不可抗力等因素造成使用人相关损失的，停车场所有人、管理者将不承担任何责任 。
3、车辆进入公司后要遵守交通规则减速慢行，并遵照管理人员的指挥或遵循交通标志线行进 。
4、员工车辆必须按规范一车一位停放在指定的停车位及指定区域内 。停放在车位上车辆，车头向外依次停放，停放公司垃圾中转站以上路面车辆，须沿道路右侧顺序停放 。不得影响车辆通行，阻碍交通 。若有违规停放，经查获或举报核实，物业管理部将对违规停车车辆进行处罚 。
5、员工车辆严禁停放在小巴停车场，大吧停车场优先保障客用车辆停放，在客用车辆较多或公司举办赛事活动时禁止停放 。
6、车辆停妥后，在离开前，请再检查停放是否适当，并确认车窗已关好，以防物品失窃 。车辆内请勿放置贵重物品，管理人不负保管及遗失赔偿责任 。
7、进入停车区域内的车辆，如对公司设施设备造成损坏，需照价赔偿 。请勿在停车区域内抽烟，车内垃圾应丢弃到垃圾桶内，不得随地抛弃，以保证环境整洁 。烟蒂、火柴等应确认已完全熄灭，方能丢弃在指定处，以免造成灾害 。
8、严禁装载危险物品的车辆进入停车区域，车内不得放置危险物(如易燃物、易爆物等)，管理人员如发现可疑车辆时，车主应主动开启车门及行李箱接受检查 。
9、停车场内禁止冲洗车辆，只能以擦拭方式清洁车辆，以避免地面积水确保场地干净 。
10、停车区域严禁喧哗、乱(急)按喇叭及猛踩油门造成噪音 。
11、停车场停放的车辆若发生故障，如需检修，车主应先将车移离车道，以免妨碍交通 。检修人员或检修车辆进入，车主应全程陪同至完成修复，场地恢复原状后方能离开 。
二、违规处罚
1、员工车辆停放管理部门为安保部 。
2、安保部对不按规定停放在车位上或指定区域内，乱停乱放或有违反上述管理规定的行为，安保部按50元/次予以处罚 。
3、安保部对处罚车辆采取贴条通知方式，并每天在公司内网上予以公布 。
4、被处罚车辆车主须在5日内到安保部办结处罚手续 。逾期未缴纳罚款，安保部将通知人力资源部予以双倍处罚 。
5、对违反上述规定的有关人员，管理人员必须做到以理服人、以礼待人、耐心教育，防止简单粗暴的态度 。对无理取闹不服从管理的有关人员，按照公司有关规定给予处罚 。
三、其他
1、本制度由公司办、安保部制定和解释，报总经理批准后执行，修改或废止亦同 。以上制度望传达到各位员工，未传达的将追究领导责任 。
2、本制度自公示之日起执行，其他相关规定与本制度不符的`，按本制度执行 。
单位车辆的规章制度篇5
第一条目的
为切实加强本公司车辆的保管及有效使用，进一步规范公司车辆的管理，整合资源，优化配置，使车辆管理统一合理化，更有效地使用各种车辆，为公司的良好运行提供强有力的后盾保障，做好公司的服务工作，确保车辆安全、有效、有序运行 。为加强驾驶员管理，规范其行为，树立高度的责任心和敬业精神 。根据国家有关法律、法规、结合公司的实际情况，特制定本制度 。
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