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重庆公司个人劳动合同范文( 五 )

依法生活百科


1. 依照法律法规约定和合同约定乙方应承担的赔偿责任;
2. 违反甲方依法制订的规章制度;
3. 工作失误给甲方造成了经济损失;
4. 应向甲方支付的其它任何款项;
十、 劳动争议处理
第三十五条 在签订本合同之时，乙方须保证自己已不存在其他的劳动关系 。如果由于乙方未与原工作单位解除劳动关系而引起的纠纷，视为乙方严重违反本合同，甲方有权与其立刻解除劳动关系 。全部责任由乙方承担，甲方对此不负任何法律责任，乙方还必须赔偿甲方因此遭受的任何损失(包括但不限于甲方因此对外承担的损失、招聘费、培训费等) 。
第三十六条 甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议，应当协商解决，协商不成 的，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁 。
十一、 其他规定
第三十七条 乙方在此确认已充分知悉甲方的各项规章制度(包括但不限于员工手 册、奖惩办法、劳动合同管理办法等)，确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为本合同的组成部分，对乙方有约束力 。
第三十八条 如果乙方的通讯地址发生变更，乙方应即时书面通知甲方，否则甲 方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件，视为已送达 。
第三十九条 本合同未尽事宜，按照格鲁吉亚国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行 。
第四十条 签订本合同所依据的法律法规修改、废止的，依法执行新的法律、法规 。
第四十一条 下列文件作为本合同附件，与本合同具有相同的效力：
第四十二条 本合同自 之日起生效 。
第四十三条 本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份 。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
重庆公司个人劳动合同范文4
甲方： 酒吧
乙方：___________________
身份证号码：_______________________ 电话：________________
地址：________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签定本合同 。
第1条：合同期限
1)甲方聘用____________为俱乐部____________一职，合同有效期自_________年_______月______日至________ 年_________ 月 _______日止
2)乙方在入职后必须经过三个月的试用期，试用期经考核合格，方可正式任用 。
第2条：工作岗位
1) 甲方根据公司工作需要及市场变化，确定乙方在合同期内的工作职责 。
2) 甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力、表现及健康状况，调整乙方的工作部门 和岗位 。乙方应服从甲方安排的工作任务和达到规定的质量标准 。
第3条：工作时间和劳动保护
甲方按国家劳动部批准的工时制度，根据乙方的工作职闰需要，规定和调整乙方的工作时间 。
第4条：劳动报酬
按劳取酬的原则，按甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬，月收入人民币基本工资
()元 。如乙方的职务、岗位变动时，甲方也可相应调整乙方工资 。
第5条：住宿和用餐
如乙方选择甲方提供的宿舍，则乙方每月应支付租金人民币元，水电费用由乙方自己支付(由甲方负责在乙方的工资中扣回);甲方负责乙方饭堂用餐每天两餐，乙方应 遵守甲方有关员工宿舍及员工饭堂的安全、卫生、防火制度 。
第6条：劳动纪律
1) 乙方必须遵守国家的法律法规 。
2) 乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则，遵守甲方规定的工作程序、保密制度 等 。乙方如违反俱乐部的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分 。
3)
乙方如毁损或遗失公司财物的，依市场价格给予赔偿 。
4) 乙方应当保守甲方商业秘密，不得对外泄露甲方经营计划、业务数据、文件资料和 其它机要信息 。
在合同期内以及终止或解除劳动合同后，不得以任何方式向第三方泄露商业秘密 。
第7条：劳动合同的终止和解除
7.1符合下列情况之一的，甲方可以解除本合同(无需提前通知乙方)，并无需支付任何经济补偿;
1) 乙方严重违反劳动纪律和甲方的规章制度的;或有严重损害甲方利益的行为;或严 重失职;或收受客户回扣的;或收取供应商、客户不正当好处的 。
2) 甲方因生产经营情况发生变化而多余的员工或甲方企业宣布解散 。
3) 乙方违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的 。

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