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目前2023年养老金具体的调整方案还没有公布，当然我认为已经很快就会公布了，毕竟往年的时间大概也就是在4月中下旬左右公布，最晚应该就是在5月份公布了，所以说时间似乎离我们是越来越近，我们即将得知今年养老金的具体调整方案，和具体的调整比例是多少 。
官网公布2023年养老金具体调整方案时，我们小编将第一时间为您整理，现整理2022年养老金调整方案供您参考 。
2022年云南省调整退休人员基本养老金
近期，云南省从2022年1月1日起调整退休人员基本养老金 ， 调整比例为4%，调整人员范围是2021年12月31日以前办理退休手续并按法规领取基本养老金的企业和事业单位退休人员，惠及全省188.53万退休人员 。
此次调整继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方案 。其中 ， 定额调整指各类退休人员统一增加相同金额的养老金，体现公平原则；挂钩调整指增加的养老金与个人缴费年限、养老金水平双挂钩 ， 体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，使多缴费、长缴费的人员多得养老金；倾斜调整体现关怀，主要对高龄退休人员等群体予以照顾 。这一调整方案在实现退休人员普遍增加基本养老金的同时，能够适当调节退休人员收入差距，体现公平的同时，更加注重激励的原则 。
【云南退休人员涨工资2022~2023年细则_云南企业退休人员养老金上调方案】此次按4%的比例调整后 ， 具体到每一位退休人员 ， 由于缴费年限和养老金水平不同等原因，实际增加的养老金绝对额是不同的，对应到占个人养老金的比例也不同 。一般来说 ， 在职时缴费年限长、缴费工资水平较高的人员，增加的基本养老金绝对额也会相对较高 。
据悉，我省各地社保部门正在抓紧组织实施，预计近期将此次调整增加的基本养老金补发到退休人员手中 。
养老金发放的计算标准
根据最新的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金 个人账户养老金 。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定 。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）乘12 。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1 本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值 。低限为0.6，高限为3 。
因此 ， 在养老金的两项计算中 ， 无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高 。
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