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现在温度越来越高已经成为一个不可忽视的问题 。2022年各省市的高温补贴也陆续发放，根据有关法规 ， 劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴 。那么，安徽省高温补贴是哪几个月?一个月能领多少钱?接下来跟我们小编一起了解一下 。
2023年安徽省降温费能领多少钱?
进入6月之后，不少地区迎来高温天气，高温津贴也进入发放时间 。日前消息，今年我省高温津贴仍沿用2011年公布的标准：每人每工作日不低于10元 。
1、高温补贴发放时间为每年的6到8月份，共3个月 。
2、高温补贴发放标准为每人每工作日不低于10元 。
3、高温补贴发放对象
判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算 。分别是：从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效方案将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃) 。
4、高温补贴不能计入最低工资
高温补贴是要纳入工资总额的，但不能计入最低工资，用人单位不能因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资 。
5、降温饮料等防暑物资不能算高温补贴
用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品 。但企业不能以发放饮料、绿豆等防暑降温饮料充当高温补贴 。高温补贴应以现金的形式发放 。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料 。
6、不发高温补贴，员工可以投诉
员工在高温下作业却没收到高温补贴 ， 可通过企业所在的村级劳动争议调解办公室争取权益，或拨打12333投诉 。有用人单位拒不发放高温补贴的，劳动者可向用工所在地县级以上人社主管部门投诉 。
7、企业不得安排怀孕女职工和未成年员工，在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业，以确保他们的身体健康和生命安全 。
8、劳动者因高温作业中暑的，可申请工伤认定，享受工伤保险待遇 。
9、其它高温福利
法规 ， 日最高气温达到40℃以上时，应当停止当日室外露天工作 。
日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间，累计不得超过6小时 。
连续作业时间 ， 不得超过法规：重劳动(搬重物、锯刨、挖掘等)、中等劳动(锯木头、开卡车、粉刷、摘水果等)、轻劳动(打字、缝纫等)，分别为不超过20、30、40分钟;并且在气温最高时段3小时内，不得安排室外露天作业 。
高温补贴哪些人可以领
判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算 。分别是：从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效方法将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃) 。前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的温度 。像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过33℃，也应发放高温补贴 。
高温天气注意事项
1、要注意在户外工作时，采取有效防护方法，切忌在太阳下长时间裸晒皮肤，最好带冰凉的饮料;
2、要注意不要在阳光下疾走，也不要到人聚集的地方 。从外面回到室内后，切勿立即开空调吹;
3、要尽量避开在上午10时至下午4时这一时段出行，应在口渴之前就补充水分;
4、要注意高温天饮食卫生，防止胃肠感冒;
5、要注意保持充足睡眠，有规律地生活和工作，增强免疫力;
【2023安徽高温补贴发放标准一览表 高温补贴发放几个月一个月多少钱?】6、要注意对特殊人群的关照，特别是老人和小孩 ， 高温天容易诱发老年人心脑血管疾病和小儿不良症状;
7、要注意预防日光照晒后，日光性皮炎的发病 。如果皮肤出现红肿等症状，应用凉水冲洗，严重者应到医院治疗;
8、要注意出现头晕、恶心、口干、迷糊、胸闷气短等症状时，应怀疑是中暑早期症状，应立即休息，喝一些凉水降温，病情严重应立即到医院治疗 。
以上就是关于安徽省高温补贴标准的全部内容 ， 希望对您有帮助，如您还想了解更多五险一金相关资讯，欢迎关注我们 。
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