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我们用八个字来形容出职场的本质 职场人怎样成长？

小知识职场成长

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我们用八个字来形容出职场的本质：
学习成长， 干活拿钱 。
也就是说那些职场人脉、领导关照之类的东西，
都建立在这八个字的基础之上 。
职场是个讲能力的地方， 老板给你薪水，
你也得让他觉得给的值才行 。
你工作干的不怎么样，
即使你把办公室所有人的都整得和你像生死之交，
那么也没什么意义， 出了事没人会替你担责任 。
但是本质虽如此， 刚入职的职场新人，
经常因为不知道该怎么去经营自己的职场人脉，
往往吃亏， 碰一鼻子灰 。
有些刚毕业的大学生， 一进职场，
上下打点的非常好、前辈提携、老乡抱团这样的招式
一套一套的来， 觉得不用脚踏实地就能混的风生水起 。
他们觉得自己这样去经营的人际关系肯定很稳固 。
做梦， 你的这种投机取巧短时间看来很机智，
长期看来没什么益处！
哪个领导喜欢看到自己的员工拉帮结派？
一、如何处理好自己的人际关系？1.知道建立起自己的职场性格
职场中的你和生活中的你完全不一样，
打个比方说吧，
你高中时候的班长，
在管理班集体的时候往往你会觉得她很凶，
很公正 。 但是私下里却又很平易近人，
和大家吵吵闹闹 。
所以你首先要想想自己在职场要成为一种怎样的人，
是想做个开心果， 还是想向管理层面靠拢；
想做个温柔的小鸟， 还是想成为女汉子独当一面 。
如果你不想当一个开心果，
就不要在别人随意取笑你的时候开心附和，
这样的道理你该很明白 。
2. 学会控制自己的情绪
刚毕业的大学生， 都不懂得控制自己的情绪，
看不惯的地方往往喜欢很直白的说出来，
甚至觉得这样很有性格 。
其实情绪失控是职场大忌，
不能图一时爽快你就爆发了，
那之后的烂摊子你有想过怎么处理吗？
二、职场中会遇到的各种思想误区1. 领导的马屁要不要拍？
马屁当然要拍， 不过不要违心的去拍 。
我们都知道， 没有人不喜欢别人说自己好的 。
不要说拍马屁不好， 而是你拍的不好 。
比方说， 领导给你指正了什么工作失误，
你觉得他做的很好， 你确实就可以赞扬他几句，
这样的马屁， 领导听着自然， 你自己也不会觉得违心 。
因为你只是说了一句实话， 我们厌恶的马屁精，
只是那种说“领导放屁都是香的”人，
而不是真诚的说出一句实话的人 。
2. 同事组织的聚会要不要参加？
有选择的参加 。 有重要意义的聚会，
你都可以去参加， 否则别人觉得你不合群 。
像那种平白无辜就只是想组个局喝酒玩的聚会，
你可以不参加 。 我们可以举个喝酒的例子，
如果你从开始就申明滴酒不沾， 不会有人怪罪你，
但是如果你每个局都参与，
偶尔一次不参与别人就觉得你不给面子 。
我觉得对于刚入职的年轻人来说，
最重要的应该是心眼别太小， 脸皮别太薄 。
书本上不教你怎么处理人际关系，
甚至没有任何人能真正指导你不去碰壁 。
但是我们可以学习到一些经验， 少去碰壁，
【我们用八个字来形容出职场的本质 职场人怎样成长？】让自己的时间， 多花在如何进步上 。

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