总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,为此要我们写一份总结 。你想知道总结怎么写吗?下面是小编为大家整理的办公室年终工作总结怎么写,希望能够帮助到大家!
办公室年终工作总结怎么写1
20____年对于公司来说,是取得实质性进展的一年,各项工作取得了显著成效 。作为公司的综合办公室,在总经理的正确领导下,在各部门的协作下,顺利地完成了综合办的各项工作 。
综合办公室工作既负责人力资源管理,又掌管行政事务,既是综合部门,又是服务部门 。承上启下,沟通内外,协调左右,联系各方的枢纽,工作千头万绪,纷繁复杂 。
人力资源管理工作:
1、人事档案管理
员工入职,与员工都签定劳动合同,保障企业和员工的双方利益 。全体员工在入职时都建立了人事档案 。
2、制度建设
20年,从公司实际出发,建立健全各项管理制度、岗位责任制度、工作程序等,从而建立起办公室良好的工作秩序 。做好人员的劳资关系、纠纷的预见与处理 。既保障员工合法权益,又维护公司的形象和根本利益 。
3、员工交流
我们公司是一支年轻的团队,年轻就有朝气,就有希望 。加强与员工面谈的力度,稳定员工队伍建设 。员工试用期满以及日常工作中,保持与公司每一位员工的沟通交流 。
行政管理工作:
1、及时做好文件传阅工作
文件传阅是公司信息传播的基础渠道,也是各部门协力合作的重要保障 。对于接收到的文件及需要下发给个部门的文件通知,都能在当日转交相关业务部门做出处理意见 。
2、档案管理
档案是公司在工作活动中形成的各种有保存价值并归档集中保存起来的文件材料 。办公室对公司的所有档案进行了分类整理,并建立起档案目录,且由专人负责管理 。
3、公章管理
办公室充分认识到公章管理的重要性和严肃性,加强了公章管理 。专人管理,专人负责 。用印前,认真审核,明确了解用印的内容和目的,确认符合用印手续后,经领导审批签字,方可用印,并进行逐项登记 。
4、费用管理
办公室本着开源节流,杜绝浪费的原则,严格控制各项行政费用的开支 。办公室采购的各类物资均多方比价,降低采购成本 。所购物资严格按照财务制度需有发票才会购买 。
5、会议管理
公司例会在每周六上午准时召开(特殊情况另行通知),会议上互相分享工作,提出问题,解决问题,促进团队的健康发展 。为了保证各类会议的顺利进行,办公室积极做好会前准备 。每次会议都有会议纪要,对领导交代的各类事项,督办完成 。
6、行政规范
在公司制度规范化方面,一方面着手建立健全公司管理的相关制度,另一方面加大制度的推行和执行力度,培训和培养员工依规行事的工作作风 。
20____工作计划
1、紧紧围绕公司总的'工作目标开展各项工作,将人事管理和行政管理工作有针对性的加强 。
2、人事行政工作是一个繁杂的工作体系,必须加强人事行政工作的执行力度 。把日常具体工作做细、做好、做到家 。对此,我部门将在总经理的正确领导下,把领导的鞭策作为自己前进的动力,不断学习,不断增强自身能力,从而协助领导的工作,形成企业独有的文化和氛围,提高公司凝聚力 。
办公室年终工作总结怎么写2
一、做好办公室工作,必须加强学习、提高素质 。
20____年公司正式启动办公自动化系统,实行无纸化办文,公司呈现了节奏快、作风实、标准高、要求严的新气象 。为适应工作需要,办公室多次组织职工结合系统测试进行学习和技能培训,使经办人员在无纸化办文中做到个个是技术能手,文件办理中未出现操作失误的情况,保证了公司公文流转系统的顺畅运行 。
二、做好办公室工作,必须计划周详,定期检查,做到开始有计划、中间有检查、最后有结果 。
针对公司制定并落实到部门的目标,办公室每季度制订了工作计划,将任务落实到人,并明确切实可行的实施措施;每月至少召开一次主任工作会议,检查工作计划的完成情况,查找存在问题,对未完工作督促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作计划,加紧实施 。一年来办公室工作计划周密、执行得力、检查细致,总结认真,较好地保证了年度工作目标的完成 。
三、做好办公室工作,必须组织缜密,执行细心 。
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