公积金缴纳封顶是多少「公积金缴纳封顶是多少钱」

【公积金缴纳封顶是多少「公积金缴纳封顶是多少钱」】大家好,关于公积金缴纳封顶是多少很多朋友都还不太明白,今天小编就来为大家分享关于公积金缴纳封顶是多少钱的知识,希望对各位有所帮助!
1公积金上限是多少法律分析:员工缴存公积金的上限按年工资基数的三倍乘以缴存比例12%计算 。公积金缴存是由员工个人公积金缴存和员工所在单位为员工公积金缴存的公积金两部分构成,属于员工个人所有,公积金封顶比例降低,个人收入降低,那些公积金缴存比例高于12%的员工,虽然公积金缴存比例降低了,员工实发工资增加了,但是如果从20%直接降到12%工资,公司将少缴8%的公积金,等于员工损失了8%左右的工资 。单位和员工缴存比例不能低于5%,不能高于12%,也就是说现在国内住房公积金封顶缴存比例是12%,各省市可以在缴存比例下确定当地住房公积金封顶缴存比例 。
法律依据:《中华人民共和国公司法》 之一百六十六条 公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金 。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取 。

公积金缴纳封顶是多少「公积金缴纳封顶是多少钱」

文章插图
2公积金缴纳上限是12%吗?是的,
根据《住房公积金管理条例》的规定,职工缴存公积金的上限按更高年工资基数的三倍乘以更高缴存比例12%计算 。比如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元,月均3000元,那么上限就是3000×3×12%=1080元,单位加个人的公积金缴存数量就是2160 。
住房公积金的月缴存基数是职工本人上一年度月均工资 。按照国家相关规定,职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和计件工资等 。住房公积金的缴存基数严格执行”限高保低”政策,不得低于本市现行更低月工资标准,不得超过本市上一年度在岗职工月平均工资的3倍,每年由住房公积金管理委员会调整并发布 。
3公积金缴存上限是多少?1、部分城市目前职工和单位的公积金缴存比例为5%-20% 。以广州为例,某人月薪为1万元,原来缴存比例走上限20%,单位和个人每月各需缴纳2000元,5月1日后,单位和个人缴存比例降至1200元 。新规实施后,月公积金账户进账有4000元降至2400元,减少1600元,到手工资呢,则多800元 。有买房需求的人,贷款压力要增加 。
2、而在北京呢,公积金缴存比例为12%,个人和单位每月缴存额度各为2327元,公积金账户每月净增4654元,而要达到这一标准,月工资至少要达到2万元,更别说20%的缴存比例了 。
3、现有缴存比例不超过12%和不准备买房的人基本不受影响 。目前公积金缴存上限不高12%的热门城市有北京(12%),上海(7%),天津(11%),重庆(12%),杭州(12%),武汉(8%-12%),西安(5%-12%) 。
请点击输入图片描述
二、公积金缴存有哪些规定
1、近日,住房和城乡建设部等多部门联合出台多项政策措施,改进住房公积金缴存机制,治理违规提取住房公积金行为 。据悉,各地也陆续简化了提取公积金流程 。住房公积金缴存机制新规的颁布,无疑将影响我们的生活,我们一起来看看 。
2、根据新规,各地区2016年出台的阶段性适当降低企业住房公积金缴存比例政策到期后,继续延长执行期至2020年4月30日 。缴存住房公积金的月工资基数,不得高于职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍 。凡超过3倍的,一律予以规范调整 。
3、住房公积金缴存比例下限为5%,上限由各地区按照《住房公积金管理条例》规定的程序确定,更高不得超过12% 。缴存单位可在5%至当地规定的上限区间内,自主确定住房公积金缴存比例 。生产经营困难的企业,经职工代表大会或工会讨论通过,可申请降低住房公积金缴存比例或者缓缴 。
4住房公积金最多交多少封顶住房公积金原则上封顶单位和员工缴存比例不能高于12% 。公积金缴纳不是按照档次划分的,而是有缴存基数和缴费比例的区别 。国家规定公积金的缴存比例为5%到12%,公积金的更高档次为职工和原单位的缴存比例更高不得超过12%,合计更高缴存比例为24% 。公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金,补充公积金不用个人缴费,全部由公司缴纳 。
《住房公积金管理条例》
第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户 。

推荐阅读