求职|“双非生”求职遇到隐性“玻璃门”
【求职|“双非生”求职遇到隐性“玻璃门”】100多份简历石沉大海 ， 李其芳开始怀疑自己 。
李其芳就读于甘肃一所普通本科院校农村区域发展专业 ， 大四下学期 ， 考研失败的她决定直接就业 。但大小招聘会上 ， 她受到了接二连三的打击——“学校是普通院校 ， 专业就业面也比较窄 ， 一些岗位还有工作经验要求 ， 甚至连不限专业的企业也拒绝了我的简历” 。
近年来 ， 应届高校毕业生数量一直在急剧攀升 ， 从2019年的834万到2020年的874万 ， 再到2021年高校毕业生规模以909万又创历史新高 。“受疫情、回国潮、留学难等因素影响 ， 相较于双一流的毕业生来说 ， 我们这样‘双非’高校的毕业生想要找到一份满意的工作更是难上加难 。”李其芳的困境 ， 也是不少普通“双非”高校毕业生面临的现实难题 。如何调整心态、审时度势找到适合自己的岗位 ， 不少年轻人用自身的奋斗经历给出了答案 。
比名校毕业生更艰难的求职路
“我大约8月就开始各种海投 ， 9月底之前大概投了五六十家 。‘双非’学校到底受不受歧视呢？答案是：确实会 。”
毕业于安徽省某高校财务管理专业的任彦洋在某问答社区上 ， 就“双非本科应届生找工作真的很难吗？”的问题 ， 敲下自己的感受 。
虽然在一所普通高校就读 ， 但大学期间 ， 任彦洋一直在很努力地丰富自己的履历 。临近毕业 ， 他拥有5份实习经历 ， 包括世界五百强、金融公司、八大会计师事务所等；ACCA（国际注册会计师证书）也过了10门 。可即便这样 ， 他给心仪的公司发出简历后 ， 连网申的第一关都很难通过 。“大多数公司对学历背景很看重 ， 都喜欢要名校学生” 。回忆起一边实习一边参加秋招的经历 ， 任彦洋坦言 ， 那一段时间日程安排得满满当当 ， 经常是头一天参加A公司的初面 ， 当晚又赶高铁参加第二天B公司在异地的面试 。苦苦奔波并没有带来如期的收获 ， 看着他同样专业 ， 在“双一流”高校就读的同学 ， 早早找到了理想的岗位 ， 令他既羡慕又郁闷 。
同样自信受到打击的 ， 还有毕业于重庆某“双非”高校英语专业的陈锐 。
大学期间 ， 陈锐尝试过不少和自己专业相关或是不相关的职业 ， 他做过livehouse摄影师 ， 做过唱片厂牌的文案写手 ， 做过个人翻译 ， 还做过食品贸易 。最初 ， 本着探索兴趣爱好的想法 ， 他自荐入伙新兴行业的年轻创业团队 ， 但后来创业理想最终还是被现实打败 。
几经辗转后 ， 陈锐决定到昆明一家知名教育培训机构求职 ， 经在该机构就职的朋友介绍 ， 他成为一名雅思培训教师 。“受疫情影响 ， 学习雅思课程准备出国的学生数量相较前几年大大减少 。我现在还不是完全正式的讲师 ， 还在试用期 。”
“工作量很大 ， 工作压力也很大 。说实话 ， 我对这份工作并不满意 。但是疫情当前 ， 就业形势太不乐观了 ， 我没有把握能够找到更好的岗位 。”陈锐无奈地说 。
“作为‘双非’高校的毕业生 ， 进入比较正规和大型的企业或公司有很大难度 ， 我们只能自己去摸索门路去找 ， 有的企业在招聘签合同时挺乱的 。我自己是男生还好 ， 身边有的女同学在求职过程中还遇到了被骚扰等不愉快的事情 。”谈到求职路上的坎坷 ， 陈锐长叹了一口气 。目前 ， 陈锐暂时安顿下来的公司本应将签署的合同一式两份 ， 有一份给到陈锐手中 ， 但他至今都没有收到应该为员工所有的那份合同 ， 询问再三 ， 得到的却是敷衍的搪塞 。
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