高职|教师领域喜讯不断，“新方案”拟实施，一线老师收入要涨
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据最新数据显示 ， 2021年有191万人取得教师资格证书 ， 较去年增长28.7％ ， 再到今年下半年受到“双减”政策的影响 ， 一些教培人员也纷纷加入考编大军中 ， 教师岗竞争愈发激烈 ， 一触即发 。 一场疫情蔓延让大家真切地看到了体制内的优势 ， 也让大众危机意识越来越重 ， 一时之间 ， 公务员、事业单位、教师等带编制的职业更炙手可热 ， 但相较于公务员来说 ， 教师属于退而求其次的选择 ， 很多人将这种差异直接归结成教师岗待遇低 ， 并呼吁“涨薪” 。
百年大计 ， 教育为先 ， 事实上教师作为教育学生中最重要的一部分 ， 国家相关部门是很重视的 ， 此前就发布了通知要求各地教师工资不能低于公务员 ， 并且对薪资问题也做出了诸多挑战 ， 我们来看看“新方案”具体说了哪些 。
其一、现在教师的薪资水平很大一定程度由职称高低决定 ， 这让老师深受打击 ， 因为职称带来的差异巨大 ， 收入不对等 ， 让佛系老师也越来越多 ， 但行政表面 ， 职称跟教龄挂钩 ， 按教龄晋升 ， 并且很多乡村老师已经获益 ， 这一举措让很多一线老师看到希望 。
其二、重视一线教师待遇 ， 根据教育部相关消息以后工资倾向一线教师 ， 一线老师的春天来了 。
【高职|教师领域喜讯不断，“新方案”拟实施，一线老师收入要涨】民族的希望在教育 ， 教育的希望在老师 ， 尊师重教是中华民族的传统美德 ， 教师也是人 ， 也有家庭 ， 也需要生活 ， 所以提高教师的待遇于国于民都有利 。
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