从这场面试中 , 我学到了我们应该将“企业文化”作为评判一个企业是否适合我们发展的沃土 , 在整个面试过程中对企业进行深度了解 , 并在面试过程中作为核心问题之一提出 。
第二句话我不做评判 , 因为从我个人的角度 , 我觉得这才是一种真正健康的关系 。
总结
除了上述几场面试外 , 其实还有很多面试也同样给我留下了非常深刻的印象 , 也让我学到了更多 , 这里由于篇幅所限 , 我就不再一一举例 。
我们每个人也不妨对于职场道路中所有的面试经历进行复盘和总结 , 一方面能够让自己获得宝贵的提升 , 也让自己开阔视野 , 了解市场;另一方面也能真正了解自己 , 让自己看到更多可能 。
最后 , 我从个人和企业两个维度 , 对一些要点进行分享 , 希望对大家有用 。
个人维度
1. 强化面试复盘工作 , 深度总结
2. 将自己真实的一面展现出来
3. 拟定好面试问题
企业维度
1. 优化面试流程 , 提升整体面试效率
2. 对每一场面试都做好充足的准备
3. 设计个性化的面试方案 , 完整挖掘面试者的能力
【幼儿园|哪几场面试令我印象最深刻(下)】记住一点 , 在我们的职业生涯中 , 没有一场面试是没用的 , 场场都算数 , 你总能找到自己 。
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