随着社会不断地进步，人们运用到制度的场合不断增多，制度就是在人类社会当中人们行为的准则 。什么样的制度才是有效的呢?下面是小编收集整理的关于生产基本管理制度，希望能够帮助到大家 。
关于生产基本管理制度1
矿山安全生产管理制度规范之相关制度和职责，一、岗位安全管理制度建立健全岗位安全管理制度，是规范职工在生产活动中站标准岗、干标准活、减少或避免危险因素、实现安全生产的重要措施之一 。岗位安全管理制度主要有：岗位安全职责、交接...
一、岗位安全管理制度
建立健全岗位安全管理制度，是规范职工在生产活动中站标准岗、干标准活、减少或避免危险因素、实现安全生产的重要措施之一 。岗位安全管理制度主要有：岗位安全职责、交接班制度、安全确认制度、安全活动日制度、设备点检制度、防火制度、地下矿山出入井挂牌制度等 。
(一)岗位安全职责
(1)严格遵守安全生产法律、法规和标准，安全生产规章制度、劳动纪律以及其他各项规章制度，不得擅自脱岗、离岗、串岗 。
(2)认真执行安全技术操作规程，不违章作业，拒绝违章指挥 。发现违章作业、冒险蛮干的行为，要立即制止;发现隐患，自己能处理的`自己及时处理，不能处理的问题要立即报告班组长或有关领导 。若隐患危及自身安全时，可立即停止工作，撤离到安全地点 。
(3)爱岗敬业，应熟知本岗位生产工艺、机械设备的技术性能、安全操作规程，会使用、维护设备，并能处理常见故障 。
(4)机械设备实行专人专机，除特殊情况外，不得任意转借他人操作 。特种作业人员必须持证上岗 。
(5)认真检查本岗位的设备、工具和作业地点，发现问题及时处理，并向班组长汇报，在设备检查时要设置明显的检修标志牌 。
(6)认真做好机械设备的维护保养工作，使设备处于良好状态 。
(7)严格执行交接班制度，认真履行交接程序，填写好各种记录，交接班必须在岗位上进行 。
(8)团结互助，积极参与事故抢险救灾，抢救伤员 。
(9)按时参加班组安全活动 。
(10)不准带病作业 。
(11)关心爱护新工人，指导新工人进行安全生产 。
(二)交接班制度
交班人应提前半小时做好交班准备，接班人应提前15分钟到达交班现场做好准备 。接班人未按时到达，交班人不能离岗 。交班人在交班前，应将生产现场和设备运行状况填写好，做好交接班记录;清点好材料、工具和备件;做好生产现场卫生 。准备交接班 。交班人应交如下内容：
(1)本岗位生产及安全情况;
(2)存在的问题;
(3)其他有关应说明的事项;
(4)填写好交接班记录 。
接班人应和交班人一起在工作现场交接班 。接班人在听取了交班人员的情况介绍后，应对设备进行启动试车，确认设备正常和现场环境良好后，向交班人了解上一班安全情况和下一班应注意的事项 。
交接班实现“五不交”：
(1)生产设备运行情况不清不交;
(2)机械设备润滑不良不交;
(3)工具摆放不整洁、数量不清不交;
(4)事故隐患和设备故障未排除不交;
(5)记录填写不清不交 。交接班经双方认可一致，并在交接班记录本上签字后，交班人方可离岗 。
(三)出入井制度
(1)出入井者，必须遵守出入井挂牌登记制度，入井时先登记后入井，出井时先出井后登记 。
(2)凡饮酒、精神失常、视觉不清、听觉不灵者或有其他生理缺陷而不宜下井者，严禁下井 。
(3)劳动保护用品穿戴不整齐、不规范者，不准下井 。
(4)下井后应走人行道，注意来往车辆，不准把工具和材料堆放在轨道上 。
(5)井下人员不得在井内乘坐非载人车辆 。
(6)禁止一人在井下放炮和作业，不准一人进入偏僻地段和危险区 。
(7)作业前应了解清楚爆破时间、地点、警戒范围，在爆破前必须撤离危险区域 。
(8)爱护安全生产设施、安全装置、安全警示标志牌;严禁触动非本人的设备;特种作业人员必须持证上岗 。
(9)严格遵守安全技术操作规程和各项安全生产规章制度，不违章作业，不冒险蛮干，发生事故和未遂事故及时上报 。
(10)工作前应首先“敲帮问顶”，工作中随时检查，发现顶、帮松动或落石，应立即撤离到安全地点，并设置警戒和照明标志 。
(11)如遇突然停电时，应立即停止工作，退到安全的地点 。
(12)不准在井下生火取暖、大声喧哗、打闹、睡觉和串岗 。
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