1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼 。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份 。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准 。
甲方：
乙方：
年月日
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