2022年上海市企业退休人员养老金调整方案一览表


2022年上海市企业退休人员养老金调整方案一览表

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2022年上海市企业退休人员养老金调整方案一览表,下文就随我们来简单的了解一下吧 。
上海市2022年调整企业退休人员养老金方案如下:
1、定额调整
今年所有列入调整方案的退休人员,定额调整金额均为每人每月增加60元,2021年和2020年分别是70元、75元 。今年在去年的基础上降低了10元 。
2、挂钩调整
进行了大手术 , 单挂钩改为双挂钩 。在与养老金水平挂钩的基础上,新增了与缴费年限挂钩,充分地体现了多缴多得,长缴多得的激励宗旨 。
(1)与缴费年限挂钩
每满1年 , 增加1元 , 15元兜底 。
其实,2020年及以前,上海养老金的挂钩调整一直实行双挂钩调整 。既与累计缴费年限挂钩 , 也与养老金水平挂钩 。2021年尝试只与养老金水平挂钩,2022年恢复双挂钩 。
不过,上海的工龄单价只有1元,在全国属于次低水平 。说明上海不重视工龄单价,更重视养老金水平 。换句话说,更注重多缴多得,弱化长缴多得 。
(2)与养老金水平挂钩
参照2021年底本人养老金基数,每月增加1.9% 。
3、高龄倾斜
年满70岁、75岁、80岁,分别增加25元、35元、45元 。
案例演示
薛阿姨,参加本次调整前养老金4800元,71岁,养老保险缴费年限30年 。2022年每月可增加176.20元 , 调整后每月养老金提高到4976.20元,上涨幅度为3.67% 。
计算方案说明如下:
定额调整:60元
与缴费年限挂钩调整:30*1=30元
与本人养老金水平挂钩:4800*1.9%=91.20元
高龄倾斜调整:25元
合计增加养老金=60+30+91.20+25=176.20(元)
【2022年上海市企业退休人员养老金调整方案一览表】以上就是我们为您整理的最新内容,内容供参考 。

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