根据相关部门公布的工作报告,预计2022年高校毕业生人数将超过1000万人,有望达到1076万人,同比增加167万人 。毕业季临近,大量高校毕业生面临着找工作的问题,大学生的就业情况备受社会各界广泛关注 。每年毕业季,大连毕业生短期集中进入到劳动市?。票卮淳薮蟮木鸵笛沽? ,但事实上 , 这种压力会在逐步被市场消化 。近年来,选择自主创业、自由职业的毕业生越来越多,对于95后、00后的毕业生群体 , 传统的企业全职工作对毕业生的吸引力渐渐减弱,他们更愿意尝试灵活就业,为自己寻求更自由的时间和更多可能性 。
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不过也有很多毕业生是由于找不到合适的工作,被迫选择灵活就业 。灵活就业者都面临着不可避免的问题,那就是收入来源不稳定,缴纳社会保险不够便捷 。为了缓解这种情况,2022年出台“新规”,灵活就业人员将迎利好调整,大方向基本已定 。
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灵活就业人员社保将迎重大调整 , 2022新规已出炉 现在灵活就业的人越来越多,不仅年轻毕业生,还有许多具有一定年龄 , 没有正式工作的中年人 。灵活就业者面临参保地域限制的问题 。众所周知,灵活就业者在户籍地办理社保,当地平均工资越高,退休后领取的养老金就越高 。
可是很多毕业生回到老家后,就只能在户籍地参保,养老金就要比经济发达地区少很多 。于是,国家明确指出将取消灵活就业者参保地域限制 。也就是说,毕业生可以按照自己意愿在异地缴纳社保,这使得社保缴纳变得更加便捷 。
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公司职员有公司帮扶缴纳社保,灵活就业者只能自己全额缴纳 , 没有工资帮助其承担部门压力,这会让很多毕业生感到压力 。于是,国家将调整社保缴纳机制,让中低收入群体的社保缴纳费用更加合理,相对会轻松很多 。
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这两项调整,对毕业生而言,不仅方便了就业,还更大程度上保证的职工之间的公平性 。以前由于大城市和小城市之间工资水平差距大,需要缴纳的社保也不一样,如果工作地和户籍地收入水平差距很大,很可能造成毕业生后续养老金发放较少 。经过调整,很多限制被取消,使得灵活就业者在社保缴纳方面变得更加公平,可以说国家想得很周到 。
同时还能看出,现在国家非常鼓励高校毕业生灵活就业 。这对大学生实现自我价值,市场经济发展等方面都具有积极意义 。
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高校毕业生灵活就业具有哪些积极意义? 找工作对于大部分高校毕业生而言 , 都是非常难的一件事情 。由于国民素质教育水平提高,高学历人才越来越多,普通高校毕业的学生,可能面临“毕业即失业”的窘境 。
就业竞争越来越大 , 比较好的工作岗位招人条件高,竞争激烈 , 对学生的要求更为严格 。而灵活就业可以缓解社会就业压力,促进劳动市场的灵活性,毕业生可以根据自身实际情况,选择就业方向更多 。
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高校毕业生灵活就业还有利于推动高质量的创业活动 。现在很多高校毕业生会选择进行创业,国家也会提供相应的扶持 , 鼓励大学生具有创新思维,进一步缓解就业市场的压力,还能为社会提供更多的就业岗位 。不过,在此提醒毕业生 , 创业前要认真考量 , 先制定科学严谨的计划 , 不要盲目创业 。
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灵活就业可以促进高校毕业生改变传统就业观念 , 树立更适应现代社会发展的就业观 。在传统就业观念中,铁饭碗工作岗位是毕业生们的首选,可是毕竟那些岗位有限 , 高校毕业生要了解自身能力 , 进行多元化选择,有能力的高校毕业生,可以为社会创造出更多实际价值 , 评价人才的标准不唯一,就业道路也不是只有一条 。
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未来可能会更多大学生加入到灵活就业中去 。由于各个经济发展情况不同,取消社保缴纳区域限制,灵活就业者可以直接在工作地缴纳 , 退休后可以享受工作地的养老金待遇,为灵活就业者带来极大的便利性 。也减少了大学生选择灵活就业的顾虑,有效地缓解了就业压力 。#知识红人季#
【灵活就业人员社保将迎重大调整,2022新规已出炉,国家想的很周到】今日话题:你是灵活就业者吗?你对这些调整怎么看?
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