职场话题 ， 一直都是热谈 ， 职场中的晋升 ， 也一直是职场人思考的方向 。 职业的晋升也意味着社会地位和薪资的上升 ， 能让自己更快地获得成就 。
2017年 ， 初入职场的我 ， 还是一个小白 ， 对于职场一穷二白 ， 而在2020年 ， 我晋升为运营总监 ， 操盘公司最大的业务模块 ， 实现自己第一阶段的梦想 。
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1、时间管理 ， 让自己更高效
【运营总监的工作内容是什么 运营总监一般是做什么的】很多人都在谈时间管理 ， 但是很多人都做不到位 ， 现在的番茄时间管理或者其他的其他管理方式 ， 都需要结合理论与自己的实际情况做调整 。 时间管理的目的是为了让自己更高效 ， 在有限的时间内产出更大的价值 ， 在我的晋升之路上 ， 我把时间管理分为三个阶段：
第一阶段 ， 初级业务时间管理 ， 这一阶段 ， 我还只是一个业务员 ， 还处在对业务的了解和精进方面 。 前一天的晚上 ， 我都会把自己第二天需要做的事情列好清单 ， 并按照重要程度进行排序 ， 测算每一个事件需要完成的时间 ， 最大限度的降低自己的时间损耗 ， 在事件之外 ， 会列出自己的学习计划 ， 每天都会学习不同的内容 。 在这一阶段 ， 除了有工作往来之外 ， 和同事之间几乎没什么沟通 ， 因为时间排得很满 ， 对业务的认知和了解也非常快速 ， 很快便获得了晋升 ， 晋升为初级管理 。
第二阶段 ， 一线管理层的时间管理 ， 在这一阶段 ， 作为初级管理者 ， 需要平衡自己工作和团队管理的时间 ， 我开始将工作计划扩大到每一周 ， 制定团队例会时间 ， 并将团队管理放在第一位 ， 切割自己和团队的规划 ， 按照周计划推进工作进度 。 对于业务的了解更深入一步 ， 也有了一定的管理思路 。
第三阶段 ， 管理层的时间管理 ， 作为管理层 ， 更多的时间需要放在业务的规划和战略上 ， 所以需要逐步脱离具体的业务时间 ， 而对业务进行深度的思考 ， 时间和精力应更多放在团队管理和未来的发展上 ， 去研究同行业 ， 研究市场的变动 。
2、不断学习 ， 突破自己的认知局限
“你永远也挣不到你认知以外的钱” ， 每个人的知识面都是有限的 ， 认知也是很有限的 。 这里的认知不仅仅局限于对自己认知 ， 还有对行业 ， 对业务 ， 对经济等认知 。
你的行为举止里 ， 潜藏着你读过的书和走过的路 。 在入职以来 ， 我保持每天30分钟的阅读时间 ， 基本能保证2周可以读完一本书 ， 在这三年 ， 不断涉猎人力资源、财务分析、经营分析、管理理念等内容 ， 让我更有效地跨部门进行沟通 ， 能跟不同部门进行同频 ， 进入到管理层面 ， 与平行部门的同频是非常重要的 ， 也是你获得认可的和晋升一条重要通道 。
3、管理好你的上级
在《管理的常识》一书中 ， 将管理分为三类 ， 分别是对下管理 ， 自我管理和对上管理 。 上级对你的晋升起决定性作用 ， 一句不经意的话语 ， 能让你获得晋升 ， 也能让你就此埋没 。
在我的晋升过程中 ， 跟上级一直保持着良好的沟通 ， 并且每天都会有沟通和交流 ， 一方面是对业务的汇报 ， 加强业务联系 ， 另一方面也是对上级有更好的了解 ， 了解上级的性格特点和做事风格 。
职场晋升 ， 重要的还是要提升自己的能力 ， 只有能力提升了 ， 才能在人群中脱颖而出 。
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