本篇文章给大家谈谈案例分析怎么写，以及幼儿园案例分析怎么写对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔 。
1管理学的案例分析怎么写?管理学的案例分析写的 *** 是：
1、分析问题是什么：认真看原文并且从原文上寻求答案 。
2、理论是应该是什么：理论对照题目的问题，复述相关的理论是必要的步骤 。
3、解决方式：从理论上分析有什么方式可以解决问题 。可以用案例分析题的问题作为分析的线索 。
具体案例是：
航空公司案例 。
斯坦福德航空公司是美国西北部一个发展迅速的航空公司 。然而，最近在其总部发生了一系列的传闻 。公司总经理波利想出卖自己的股票，但又想保住自己的总经理的职务，这是公开的秘密了 。
他为公司制定了两个经营战略方案：一个是把航空公司的附属单位卖掉；另一个是利用现有的基础重新振兴发展 。他自己曾经对两个方案的利弊进行了认真分析，并委托副总经理本查明提出一个参考意见 。
本查明曾为此起草了一份备忘录，然后叫秘书比利打印 。比利打印完即到职工咖啡厅去 。在喝咖啡时比利碰到了另一位副总经理肯尼特，并把这一秘密告诉了他 。
比利对肯尼特悄悄地说：“我得到了一个最新消息 。他们正在准备成立另外一个航空公司 。他们虽说不会裁减员工，但是，我们应联合起来，有所准备啊？”这些话又被办公室的通讯员听到了 。
他又高兴地立即把这消息告诉他的上司巴巴拉 。巴巴拉又为此事写了一个备忘录给负责人事的副总经理马丁 。马丁也加入了他们的联合阵线，并认为公司应保证兑现其不裁减员工的诺言 。
第二天，比利正在打印两份备忘录 。备忘录又被路过办公室探听消息的摩罗看见了，摩罗随即跑到办公室说：“我真不敢相信公司会做出这样的事情，我们要卖给航空公司了，而且要大量削减员工呢！”
这消息传来传去，3天后又传回总经理波利的耳朵里 。波利也接到了许多不友好甚至是故意的 *** 和信件，人们纷纷指责他企图违背诺言而大批解雇工人，有的人也表示为与别的公司联合而感到高兴，而波利则被弄得迷惑不解 。
问题：
1、总经理波利怎样才能使问题得到澄清 。
2、这个案例中发生的事情是否具有一定的现实性 。
案例分析 。
1、总经理波利如果想要澄清问题，就要公开这件事情的原委，向职工说明目前的形势，正本清源 。由于这个传闻并不真实，所以要辟谣 。
要说明目前公司尚没有做出任何决策 。但是要把公司目前面临的形势讲明，让员工认为公司的做法（进行制定战略方案和进行战略选择的行为）存在合理性，且要说明，公司不会损害员工的利益 。
2、这个案例中发生的事情具有现实性 。非正式沟通是指以企业非正式组织系统或个人渠道的信息传递 。企业中非正式沟通是客观存在的，并且在企业中扮演着重要的角色 。
由于非正式沟通的主要功能是传播职工所关心的有关的信息，因此，它具有信息交流速度快、信息比较准确、沟通效率高和满足职工需要的特点，但非正式沟通有一定的片面性，沟通中的信息常常被夸大、曲解 。管理者应正确对待非正式沟通 。
管理学的案例分析的基本格式是：
1、标题――以事件定标题或以主题定标题，不能直接两个字：案例 。标题要能吸引读者如上面提到的案例：我是如何教《石钟山记》的――经典文章的现代解读 。
2、背景――交代事件是在什么样的时空中发生的 。
3、问题――交代遇到什么样的问题，问题如何产生，问题产生的原因有哪些。
4、问题的解决――交代如何解决问题，解决问题的初步成效 。
5、反思与讨论――交代思考、感想、体会，解决问题的得失，下一步的打算或整个问题解决后有什么新的问题出现，计划如何解决等 。
2毕业论文案例分析法怎么写1、案例标题
案例的标题应含蓄、客观、具有新意 。案例的标题应注意避免加入作者的主观倾向，也应避免带有不必要的感 *** 彩 。
2、案例正文
案例正文是案例主体部分的核心，应介绍案例的人物、组织以及事件的经过 。可以按照时间顺序或事情发展的逻辑顺序组织案例的主要内容 。尽量加入一些数字和图表，以加深读者对案例的理解 。
（1）案例正文的叙述，要做到全面、周密、客观，避免加人作者的主观分析评价 。同时，还要注重情节的真实感和生动性 。
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