2021工作年度个人总结 2021个人工作感悟总结模板通用( 五 )


成绩只能代表过去 , 在未来的一年里我会更加努力做好自己的本职工作 , 使销售额比去年同期增长5个百分点 。我要带领全体员工做到以下几点:
1、加强管理 , 完善制度执行 , 学习并制定科学合理的管理制度 , 加强制度的执行力度 , 做到奖惩分明 , 使销售业绩稳步提升 。
2、加大员工培训力度 , 每个月的第一周自学服装的面料以及服装的尺寸、价位 。每个月的第二周对服饰的陈列、服装的搭配进行培训;每个月的第三周对销售技巧进行培训 , 每个月的第四周进行月工作总结 , 对前三周的重点知识进行考试 , 对于考试优秀的员工进行奖励 。
3、做好其他店销售管理工作 , 分三步进行:
(1)做好分店的奖励机制:
第一 , 实施月销售额评比制度 , 对销售额好的分店进行奖励;
第二 , 每个月的测试成绩进行通报 , 实行奖励;
第三 , 对于销售额月增长百分率较多的分店进行奖励 。
(2)加大分店的管理制度的执行力度:每周不定期对自己的业务范围进行检查指导 , 做到赏罚分明 。
4、继续维护好会员体系 , 以青冈店为样板 , 在节假日期间让店员亲自与会员沟通 , 及时送去迪图的祝福 , 特别是会员生日;对会员的喜好进行及时记载 , 使其在服务时能投其所好;让每位员工都熟悉会员的职业、爱好及衣服尺码 , 使会员感受到店员的用心良苦 , 让他们体会到迪图的销售理念 , 爱上迪图服饰 。


【2021工作年度个人总结 2021个人工作感悟总结模板通用】

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