最新单位年终总结经典范本 ?年度总结报告范文( 二 )


1-11月,系统完成上网电量6.37亿千瓦时(含香格里拉公司合并后增加2000万千瓦时),比上年同期8.27亿千瓦时减少1.9亿千瓦时,同比减少22.97% 。平均上网电价为244.6元/兆瓦时(含税),比去年同期的245.11元/兆瓦时(含税)低0.51元/兆瓦时,比去年同期低0.21% 。香格里拉公司新投产电站电价较低的原因;1-11月累计销售收入1.33亿元(含因香格里拉公司合并增加366万元),较上年同期的1.73亿元减少4亿元,较上年同期减少23.12% 。
1-11月,公司主营业务成本为7897万元(其中因合并香格里拉公司增加454万元),较去年同期的7502万元增加395万元,同比增长5.27%,主要是员工工资、办公费用、差旅费增加所致 。
1-11月,公司财务费用为2622万元(含合并香格里拉公司增加306万元),比上年同期的2767万元减少145万元,减少5.24%,主要是利率下调导致财务费用减少 。
1-11月,公司实现利润总额4471万元,比上年同期的10019万元减少5545万元,同比增长55.34% 。
总的来说,生产经营指标不尽如人意 。主要原因有:一是受干旱天气的严重影响,发电量大幅下降;二是受经济危机和地方电网鼓励用电、电价优惠政策影响,市场受到冲击;年初枯水期和三季度三乡电站并网电量和电价均受到一定影响 。受当地电网装机容量大、用电负荷小的影响,电站8月投产后出力受限,也造成了一定的电能损耗 。4.设备运行不稳定、故障率高也是不利因素 。
(2)安全生产进一步加强,安全形势持续得到保障 。
1.狠抓基础安全工作 。公司认真贯彻集团公司20年安全生产一号文件,始终把安全生产放在突出位置,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,指导全年安全生产 。一年来,我们在抓好经济效益的同时,狠抓安全生产工作,组织开展了“三个行动”“三讲一落实”活动、安全设施标准化建设、春季安全检查、防汛安全检查、秋季安全检查、“全国安全生产月”活动、6S管理等行之有效的安全生产基础管理工作 。,全面落实各项反事故措施,并加大了老旧设备改造力度 。通过这些基本管理,
2.狠抓隐患排查 。针对各电厂特别是白水河、中山堡等电厂设备老化、缺陷多、运行稳定性差的实际情况,加强了设备检修和技术改造管理,加大了设备隐患排查治理和技术改造力度,有效提高了设备健康水平,保障了机组稳定运行和安全发电供电 。
3.抓紧防汛 。公司制定了“安全第一、预防为主、全力待命、全力救援”的防汛方针,成立了防汛组织,下设防汛办公室及相应的应急机构,全面负责公司的防汛工作;督促各电站加强与水文部门的联系,制定相应的防洪措施,编制防洪预案,并按预案进行演练 。公司全面落实防汛工作,确保防汛安全,同时充分利用汛期水资源,实现企业经济效益最大化 。
4.安全生产表现突出 。在公司的坚强组织领导下,在全体员工的共同努力下,20_ 2000年全年未发生重大以上设备事故,未发生人身伤亡事故,未发生生产设备重大损坏和电网事故,未发生人为误操作事故、火灾事故和交通事故,实现了人身伤亡事故“零”指标;安全生产稳定局面得到持续保障 。
(三)加大设备整治力度,提高设备健康水平 。
今年,公司在设备更新改造上下了大功夫,加强了修理和技术创新管理,加大了技术创新投入,取得了显著成效 。设备运行明显改善,非计划停运大幅减少 。针对各电厂特别是白水河、中山堡等电厂设备老化、缺陷多、运行稳定性差的实际情况,加强了设备检修和技术改造管理,加大了设备隐患排查治理和技术改造力度,有效提高了设备健康水平,保障了机组稳定运行和安全发电供电 。积极推进技术改造,投入资金309万元,完成技术改造项目18个,项目完成率100%;逐步推进安全生产管理信息化,提高工作效率,为确保全年安全生产提供保障 。
(四)加强人才培养和开发,切实提高员工思想素质和专业技能 。
高素质的员工是保证公司持续发展的重要因素 。20_ _年,公司进一步加强人才培养开发,通过多种形式积极开发员工潜能,壮大专业人才队伍 。公司制定了详细的人才培养计划,组织了各级各专业的培训课程,鼓励和安排员工积极参与政府部门的人才资格考核和职业技能鉴定 。20_年,6人通过高级技能鉴定,1人通过中级技能鉴定;7人通过初级专业技术资格认证;一人申请中级专业技术资格,一人申请高级专业技术资格 。同时,及时安排相关员工参加集团公司、分公司等相关单位组织的各类培训课程和专业调整考试,督促各控股公司加强员工工作技能和业务能力培训,其中总部举办7期培训课程 。

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