拓展训练培训感悟10篇( 二 )


一、帮助我成长 , 提高了我的自信心 , 意志能力 。
在拓展的真人CS中 , 对于女孩而言 , 拿着从来没有玩弄枪 , 在极其不熟悉的 , 恶劣的训练场地中 , 我们努力按照教练宣布的游戏规则进行 。第一局结束 , 10号 , 战绩3战损2 。自信心大增 。所以在接下来的第二局 , 在已经被树枝伤到的情况下 , 我的战绩继续增加 。意志力得到了锻炼 。
二、拓展项目中培养合作意识 , 改善自我人际关系 。

在拓展训练———穿电网项目中 , 有80%的时间都是处在团队内部的相互交流和沟通中 。经过大家共同的努力 , 我们在指定的时间里成功穿越 。也通过这次的拓展 , 我和交大网络校区的老师们更加的熟悉 。因为我们曾经是“CS战队”的战友们 。
在整个训练期间 , 我们每一个人都会得到团队其它成员的帮助和支持 , 同时 , 为了解决某一问题 , 甚至完成一个合作项目 , 我们每个人都必须就自己的看法、观点、思想去和其他团队成员分享 , 讨论 , 甚至相互质证 , 这是一个最易产生思想火花的时刻 。在这里 , 每个人的性格优势 , 能力优势 , 都得到极大的发挥;同时 , 拓展项目中 , 我们的领导们也特意设置有培养团队内部沟通、合作 , 以期达到改善和提高我们两个校区的人际关系的项目 。在体验的过程中 , 团队成员中相互关心 , 帮助的行为展现也会极大地改进我们两个校区之间的人际 。
那在训练的过程中 , 也会有一些不和谐的情况的出现 , 那也因为这些不和谐现象的发生 , 也付出了“沉重的代价”那值得我们思考的是 , 这些不和谐情况的出现是什么原因 。拓展训练中 , 几乎每一项都有过洗牌的过程 。可是在咱们的现实生活中 , 任何事情都是没有洗牌的机会啊 。我们既然是一个团队 , 那就让我们通过共同努力把“代价”降低到最少 , 让我们的利益变成最大 。
拓展训练培训感悟3
上周参加了一次户外活动 , 这次拓展活动把我们分成五个队 , 给每个队设力队名队长、队歌 , 别看这么简单的团队建设 , 如果如果没有这些 , 在拓展活动中肯定达不到任何效果 。有了竞争机制 , 为了完成任务、取得胜利 , 就必须合作 , 建立团队 。竞争的原则就是优胜劣汰 , 激发内部活力 , 使人力、物力资源实现最优化 , 各项技能得到提高 。竞争机制是引导事物发展的助推器 。
七巧板 , 在这个项目中 , 团队之间的成员被打乱了 , 互相组合在一起 , 在规定的时间、地点、道具下完成规定的任务 。通过这个活动以及陈教练的讲解 , 我更懂得了在工作中以下几点非常重要:第一、规则 。不管做什么工作 , 不管什么时候 , 我们都必须遵守规则和纪律 , 遵守做人的基本原则和为人处事的原则 。第二、在完成一项任务的时候 , 要善于沟通 , 包括和你的上级、下级以及同事之间的沟通 。第三、要学会分享、帮助他人 。第四、要从小事做起、不断积累 。
甘于奉献能使人生价值得以升华 , 在翻越求生墙时 , 大家表现出的甘当人梯的精神 , 深深地感动了我 。在日常工作中 , 我们要爱岗敬业 , 乐于奉献 , 凡事不能私字当头 , 时刻要把利益、集体利益放在第一位 。尤其在危机时刻 , 勇于自我牺牲 , 奉献自己 , 就像蜡烛一样 , 燃烧自己 , 照亮他人 , 只有这样才能使人生价值得以升华 。
学会包容:这点特别体现在做“无轨电车”项目时 , 每个人都有优缺点 , 人无完人 。在训练中 , 我们大部分都是以前不认识的 , 每个人性格能力都不一样 , 刚开始一定会产生一些摩擦、埋怨、指责 , 通过培训 , 使大家学会包容理解 。再犯错时 , 当事人会主动承担责任 , 别人对犯错的人更多的是鼓励和支持 。如果没有互相包容理解 , 根本不可能完成所有的训练项目 。这次培训使自己有包容别人的心态 , 其实没有人总是与你过不去 , 其实自己总有一天也会被别人包容 。在今后的工作中就会更好的与同事合作 , 更好的熔入团队 。在一个优秀的团队中 , 受益的是每个人 。做很多的项目都让我感觉到了个人力量的渺小 , 集体力量的强大 , 集体的智慧是无穷的 , 可以形成精英的团队 。很庆幸虽然自己平凡 , 但置身于一个优秀的团队 。

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