(3)根据学校的实际情况，3月中旬细化《教师年度考核办法》等管理制度，以管理考核为手段，提高教师的素质，加强我校的教师队伍建设 。
(4)根据学校整体工作要求，协调安排好各种会议、工作，做好会议记录 。认真完成校领导交办的工作，注重调查研究，为领导决策提供科学、具体、全面的资料，在求真、务实、落实上下功夫 。
(5)高标准做好服务接待工作 。随着学校的发展，上级检查和各项活动越来越多，办公室要切实做到三到位：一是接待前到位，根据任务大小，周全考虑，统一部署，细致安排各项接待工作 。二是接待中到位，做到态度要和蔼，语言要标准，举止要优雅，接待要得体 。三是接待后到位，接待后要及时清理现场，使之恢复清洁，为下一次接待做好准备 。
(6)继续做好宣传工作，提升学校的知名度和美誉度 。做好向z教育和新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展成就的稿件，进一步加强综合信息和视频信息的报送量 。充分发挥好各科室信息员的作用，要求全程参与活动，以信息为载体，反映学校实力，展示亮点，营造氛围 。本学期力争完成新闻报送得分300分 。充分利用校内的广播站、橱窗、宣传标语、电子屏等宣传阵地展示学校取得的成绩和亮点，调动学校师生工作和学习积极性，增强师生的荣誉感 。
(7)做好人事管理工作 。按上级要求，及时做好岗位设置相关工作 。以岗位设置管理为契机，充分调动广大教师的工作积极性，进一步体现多劳多得、优绩多得的分配原则 。充实现有的人事管理系统数据，方便于领导层决策 。
(8)做好学校档案管理工作和 。进一步巩固省三星级档案室的创建成绩，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意体现学校教育教学水平的材料并归档，使档案管理更科学、规范 。符合保密要求，做好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务 。
(9)推进学校办公信息化管理 。为提高工作效率，创建节约型部门，在调研学习办公信息化工作较好学校的情况基础上，争取5月底前搭建适合我校的智能化办公运转平台，促进学校办公现代化、信息资源化、传输网络化建设 。进一步推进学校网站和校办网页的建设 。
(10)完成好校领导交办的其他工作任务 。
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