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学校要劳动合同 学校劳动合同10篇( 七 )

乙方生活百科


五、乙方在甲方管理期间 ， 如有下列情况之一者 ， 甲方可不予以推荐就业 ， 且不退还乙方所交费用 。
(1)不接受甲方教育 ， 受开除学籍或留校察看处分 ， 或治安管理处罚、刑事拘留者 。
(2)所学课程有一科以上经补考仍不及格者 。
(3)一学期内累计旷课20学时或一年内累计旷课30学时者 。
(4)残疾或患有传染性疾病者 。
(5)毕业推荐工作时未满16周岁 ， 未办理推荐工作所需的证件者 。
(6)不服从就业分配 ， 擅自脱离甲方就业管理关系者 。
(7)未通过学校组织的就业考试者 。
(8)毕业时自愿要求不需学校推荐就业者 。
六、本协议一式两份 ， 甲、乙双方各执一份 ， 经乙方家长及学生本人签字后 ， 交甲方盖章 ， 负责人签字才正式生效 ， 乙方完成学业就业后自动失效 。
甲方：(盖章)___________________________乙方：___________________________
负责人(签字)___________________________学生(签字)_____________________家长(签字___________________________)
______年______月_______日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日
第6篇学校劳动合同
甲方(聘用单位) 乙方(受聘人员)
法定代表人： 居民身份证号码：
甲方因安全工作需要 ， 决定聘用乙方担任学校安全保卫工作 。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定 ， 经甲乙双方平等自愿协商一致 ， 特签订本合同 。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度 。
2、保安人员应树立高度责任感 ， 对学校安全保卫负责 。坚持预防为主的方针 ， 加强门卫管理 ， 把事故消灭在萌芽状态之中 。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗、防暴 ， 负责校内师生人身财产安全 ， 如发生案件应立即报告110 ， 保护好现场 ， 维护好现场秩序 。
4、保安人员实行24小时值班制度 ， 作好值班记录 。地点在校保安值班室 。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查 ， 做好防盗及其它安全工作 。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神 ， 按学校规定 ， 定时开关校门 ， 上课或课间休息时间 ， 无特殊情况 ， 不得让学生随便进出校门 。若学生请假提前离校的 ， 必须持有学校专用的请假单 ， 并附有领导批准 。否则一律不得放行 ， 杜绝发生因学生逃学而在校外发生的'安全事故 。发现学生通过非正常途倦开学校应及时劝阻、教育 ， 并立即报告 。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园 。上课时间因迟到要进入校园的学生 ， 必须在确认学生身份后才可进入 ， 并做好登激作 。对穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服进入校园的学生应及时加以制止 ， 劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正 。
8、非学校师生原则上不得进入学校 。外来人员来确需进入者 ， 按要求填写好登记表方可进入校内 。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门 ， 上课铃响后全关闭 。放学时应按时开启校门 ， 30分钟后关闭 。校门开启后须离开值班室站立值勤 ， 看护学生进出学校 。
10、在上学、放学时段 ， 保安人员有责任维护好校门口环境秩序 ， 禁止闲杂人员在校门口周围逗留声喧哗 。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象 ， 应予劝阻 ， 对严重影响学校教育教学秩序的 ， 有责任报告110 ， 并协助110处理有关事情 。禁止在校门口摆摊设点 ， 禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放 ， 保证校门口的畅通无阻 。校门交通堵塞时 ， 应及时疏导 。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导 。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内 。确实因工作或其它需要 ， 经学校领导同意 ， 验证许可做好车牌登记后 ， 方可进校 。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务 。
二、保安人员的工作报酬 。
乙方按照甲方规定完成工作任务的 ， 甲方必须足额支付乙方的工资报酬 。

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